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晋升船长轮机长开班计划

作者:船员帮
类型:船员资讯
布于:2025-09-16 16:57:22
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天津理工:2026.2

秦皇岛:2026.2

天津:2026.3

泉州海洋:10.28/12.29/2026.2

武汉海事:12.16

湖北海联:2026.1.19

上海:9.17/10.9/2026.3

江苏海事:2026.3

山东交通:2026.3

福建船政:2026.2

武汉理工:2026.3

集美:2026.3/轮机9.22

广州海运:2026.3

河北交通:2026.2/6/10



联系电话/微信:17621991825

新闻资讯
气象局,招聘“航海”人才!
华风气象传媒集团是中国气象局直属企业,是国有气象服务龙头企业、中国气象事业的重要组成部分、公共气象服务的重要载体和平台。华风集团通过全媒体公众气象服务、重点经济领域专业气象服务、核心软件开发与系统集成、资产运营等核心板块的业务布局,构建了面向公众、行业、产业的全方位立体化气象服务体系。招聘链接:https://www.iguopin.com/company/jobs?id=123081875861274813
船员帮 2025-04-27
暴涨310%,太平洋航运(PB)半年净利润超去年全年!
半年赚1.05亿美元,超过去年全年!太平洋航运净利润同比暴增310%小灵便型、超灵便型船舶收益明显回升,三季度已锁定更高租金;公司运营船队约254艘,继续推进10艘新造船计划干散货市场持续走强,全球领先的小灵便型和超灵便型散货船运营商太平洋航运集团有限公司(Pacific Basin Shipping Limited)交出了一份大幅增长的半年报。8月6日,太平洋航运公布截至2026年6月30日止六个月中期业绩。上半年,公司实现营业额11.055亿美元,同比增长8.5%;EBITDA达到1.978亿美元,较去年同期的1.215亿美元增长约63%;基本溢利由2190万美元增至9490万美元;股东应占净利润则由2560万美元大幅增至1.05亿美元,同比增长约310%。每股基本盈利由3.9港仙升至16.1港仙。更值得注意的是,太平洋航运2025年全年净利润仅为5820万美元。也就是说,2026年上半年六个月的净利润已经达到去年全年的约1.8倍。2025年公司还曾受到年初干散货市场疲弱影响,全年EBITDA为2.631亿美元、基本溢利5920万美元。进入2026年后,市场环境和公司盈利表现均出现明显反转。董事会也明显提高了股东回报力度,宣布派发中期股息每股15.5港仙,相当于期内剔除船舶出售收益后净利润的约100%;去年同期的中期股息只有1.6港仙。两大主力船型日租大涨太平洋航运的盈利改善,首先来自其核心小灵便型和超灵便型散货船收益的大幅回升。2026年上半年,公司小灵便型散货船平均TCE达到14,150美元/天,相比2025年同期的11,010美元/天提高约29%;超灵便型船平均TCE达到16,550美元/天,相比去年同期的12,230美元/天提高约35%。而且太平洋航运的实际收益继续明显高于市场。上半年,公司小灵便型船TCE比经过调整的BHSI 38,000载重吨指数高出1950美元/天,约16%;超灵便型船则比BSI 58,000载重吨指数高出2370美元/天,约17%。其中,公司32艘核心超灵便型船安装脱硫塔所带来的收益贡献约为240美元/天。公司核心业务因此实现1.237亿美元收入(未计管理开支),同比增长144%;营运活动另外贡献1340万美元,同比增长49%,营运活动日均利润达到1060美元。太平洋航运表示,其船队规模和全球货运网络使公司能够将相对稀缺的逆航货物与顺航货物结合,减少空载航程,提高船舶利用率,同时承接拼装货、甲板货及其他附加值较高的散货,从而长期跑赢市场指数。与此同时,公司成本仍维持较低水平。2026年上半年,小灵便型和超灵便型核心船队的综合现金收支平衡成本分别约为6790美元/天和6760美元/天,均低于同期平均市场指数40%以上。这也意味着,在目前超过1.4万至1.6万美元/天的实际TCE水平下,公司自有和长期租赁核心船队正在释放较为明显的经营杠杆。霍尔木兹扰动拉长航程,运价升至2022年下半年以来高位今年干散货市场的走强也与地缘政治局势密切相关。太平洋航运在中报中表示,2026年以来干散货运价持续上涨,地缘政治扰动和贸易低效率,特别是波斯湾地区冲突带来的影响,使市场有效运力趋紧,推动货运租金一度升至2022年下半年以来最高水平。在霍尔木兹海峡通航严重受限期间,公司估计全球多达约2%的非好望角型干散货船运力一度滞留相关区域。与此同时,波斯湾地区化肥、水泥、熟料和骨料等货物出口受到干扰,部分进口商转而从距离更远的地区采购,航程因此拉长,进一步增加吨海里需求。这一变化在公司的货运数据中已经有所体现。2026年上半年,太平洋航运共运输约3650万吨货物。虽然受到部分贸易流中断影响,实际货运量有所下降,但平均运输距离增加,使整体吨海里需求上升。其货物结构仍以小宗散货为主,其中农产品及相关货物占28%,建材占27%,能源货物占17%,金属占16%,矿物占12%。公司同时表示,其自有船舶及船员没有受到波斯湾局势直接影响,燃油采购和风险管理体系也帮助缓冲了燃料价格波动,而以现货市场为主的经营模式能够较快通过运价上涨消化部分新增燃油和保险成本。
船员帮 2026-08-20
【重要人事】林戟任中远海运集团总经理
2026年4月17日,中国远洋海运集团有限公司召开领导班子(扩大)会议。受中央组织部领导委托,中央组织部有关干部局负责同志宣布了党中央关于中国远洋海运集团有限公司总经理调整的决定:林戟同志任中国远洋海运集团有限公司董事、总经理、党组副书记;免去朱碧新同志的中国远洋海运集团有限公司董事、总经理、党组副书记职务。相关职务任免,按有关法律和章程的规定办理。简历林戟,男,1970年4月生,中共党员,中国远洋海运集团有限公司副总经理、党组成员,中山大学哲学系哲学专业毕业,拥有30年航运企业经营管理经验,擅长国际化经营与海外企业管理。历任中远集团总裁事务部秘书处副处长、党组办公室主任,中远非洲有限公司总经理,厦门远洋运输公司总经理,中远海运(欧洲)有限公司董事长等职,2022年6月起任现职。直到本次调整。
船员帮 2026-04-20
我校7月新增开班本港海船二等船长适任培训,欲报从速--烟台海员职专
新增开班通知各位学员及各船务公司请注意:☟☟☟ 我校定于  2026年7月21日-8月19日 新增开班  本港海船二等船长适任培训  现报名人员征集中 有培训需要的学员及船务公司即日起可进行报名名额先到先得,欲报从速!报名及联系电话:13120502415
船员帮 2026-06-18
大连重工:今年上半年净利润最高预增23%
7月3日晚间,大连重工发布2026年半年度业绩预告。公告显示,公司预计2026年上半年归属于上市公司股东的净利润为3.511亿元至3.851亿元,较上年同期的3.122亿元增长12.47%至23.36%。对于业绩增长的原因,大连重工在公告中表示,2026年1至6月公司营业收入预计实现80亿元左右,同比增长约7.6%;物料搬运设备与新能源设备毛利同比增长,带动公司整体利润增长。从公司业务结构来看,物料搬运设备和新能源设备是大连重工的两大核心板块。根据公开信息,公司主营业务收入构成为:物料搬运设备板块占比31.13%,新能源设备板块占比31.03%,冶金设备板块占比16.51%,核心零部件板块占比13.11%,工程总包项目板块占比6.37%。两大核心板块合计贡献了公司超过六成的营业收入,其毛利提升对整体业绩的拉动作用显而易见。业绩增长的背后是充裕的订单储备。据公司在投资者互动平台披露的信息,截至2026年一季度末,公司累计在手订单达274.5亿元,其中新能源设备、物料搬运设备板块订单同比增长显著。截至2026年5月末,公司在手订单总额进一步攀升至296.6亿元,1至5月新增订单100.7亿元,同比增长17%。此外,公司在风电、港口领域表现尤为突出,风电领域订货同比增长14.2%,港口领域订货同比增长49.6%。有券商研报预计公司2026年全年营业收入可达163.25亿元,同比增长5.21%。在海外市场拓展方面,大连重工动作频频。今年5月,公司自主设计制造的8台超大型岸边集装箱起重机(岸桥)从大连顺利发运,单船运输岸桥整机数量创下近年来东北地区最大装载数量纪录。这批设备单机最大重量超1800吨,起升高度达70余米,搭载自主研发的智能电控与监控系统,可提升作业效率35%。该批设备将运往“一带一路”共建国家土耳其投入运营。
船员帮 2026-07-04
2024年下半年船长、轮机长、大副、大管轮培训通知 ---上海海员培训
一、各培训班培训时间安排: 二、培训对象:1、具有大副资历18个月的船员,可参加船长培训班;2、具有大管轮资历18个月的船员,可参加轮机长培训班; 3、具有二副资历12个月的船员,可参加大副培训班; 4、具有二管轮资历12个月的船员,可参加大管轮培训班.其中:(1)只要具有6个月无限航区资历的学员就可以报考甲类船员职务晋升培训。(总时间需首先满足要求)(2)2020年11月1日以后非运输船资历不能作为申考运输船服务资历。(3)参加航区扩大的船员需有6个月相应资历,吨位/功率提高的学员需有12个月相应资历。(4)如有重复资历的情况,请务必提前准备好航海日志或轮机日志的复印件(需有船章)。请务必确保资历真实有效且满足海事局报考要求,如因资历不实导致的一切后果由学员自己负责!
船员帮 2024-07-02
南通象屿海装股份有限公司,拟上市
南通象屿海装股份有限公司,拟上市2025年8月27日, 厦门象屿股份有限公司(股票代码:600057)发布公告,宣布控股子公司南通象屿海洋装备股份有限公司(以下简称“象屿海装”)已通过董事会审议,拟申请在全国中小企业股份转让系统(即“新三板”)挂牌,这一决定标志着象屿海装正式迈向资本市场,进一步推动其绿色智能转型和市场化治理的进程,为公司未来的可持续发展注入新动能。上市控股结构与经营状况根据公告,象屿海装是厦门象屿股份有限公司的控股子公司,厦门象屿持有其 51%的股份。其余股东包括:南通尹宗船舶工程有限公司:持股 25.94%南通旺哲船舶工程有限公司:持股 20.76%南通市通宝船舶有限公司:持股 2.30%此外,公告披露的近两年来象屿海装的财务状况,明显看出2024年业绩全面好转,司的营业收入突破了5亿元人民币,净利润保持强劲增长,净资产也由负转正,表现出公司在经营上的稳定性和成长潜力。项目2023年度2024年度同比变化营业收入 (亿元)47.495459.3156增长净利润 (亿元)6.93675.4409略微下降资产总额 (亿元)35.292465.1565大幅增长净资产 (亿元)-4.88613.7428由负转正每股净资产 (元)1.55每股收益 (元)2.26厦门象屿表示:“象屿海装申请新三板挂牌事项符合公司整体战略规划,有利于其进一步完善法人治理结构和治理水平,促进其业务发展,提升品牌影响力及行业竞争力。象屿海装申请新三板挂牌事项不会影响公司对象屿海装的控制权,挂牌后,公司仍将是象屿海装的控股股东,不会对公司财务状况、经营成果及持续经营能力构成重大不利影响。”上市前期铺垫象屿海装自2016年12月成立以来,专注于船舶制造与海洋装备领域,目前以生产环保节能系列散货船、中小型不锈钢化学品船以及其他高附加值船为主。其拳头产品64000DWT系列散货船市场和中小型不锈钢化学品船占有率表现突出,建造速度和产品质量均处于行业领先地位。2024年,象屿海装以4.4亿元收购江苏宏强船舶重工的核心资产,为公司带来新的生产基地和强大的产能支撑。随着产能的释放,象屿海装的年产能预计将提升60%,这一扩张将为公司未来的成长提供强有力的支持。据克拉克森数据显示,截止到2024年底,象屿海装在中国船厂中排名第七,是中国中型船厂的领先企业。中国船厂排行榜来了!2025年6月,象屿海装完成了公司名称的更改与股份制改革,正式由“南通象屿海洋装备有限公司”更名为“南通象屿海洋装备股份有限公司”。此外,公司的注册资本也由2024年的2亿元增至3.6亿元,为公司未来的资本运作与发展奠定了坚实的基础。当时的改名与资本增资更好地适应了市场化治理与资本化运作的需求,是象屿海装走向更高层次治理和市场化转型的重要标志。风险提示与未来展望公告同时提醒投资者,象屿海装申请新三板挂牌仍需经过全国股转公司的审核,整个流程的时间和结果存在不确定性。公司承诺将严格遵循法律法规,及时披露相关进展,确保投资者能够在透明、公正的环境中作出决策。目前,象屿海装正积极推进挂牌事宜,预计不久后完成所有法律和财务准备工作。在此过程中,厦门象屿对子公司的长期战略支持,为公司稳步迈向资本市场提供了坚实保障。上市后,象屿海装的资本结构将更加优化和灵活,助力其持续拓展市场空间,提升综合竞争力。更为重要的是,挂牌新三板将为公司加快智能化生产和绿色转型提供资金与资源支持。启东象屿作为其全资子公司,已规划未来投资5亿元进行生产设施的智能化升级,这不仅将提升造船效率和环保性能,也进一步巩固象屿海装在高端船舶市场的领先地位。
船员帮 2025-12-31
【海员】今年上船找工作难吗?工资上涨但资历船员仍然难找?附工资表
最新的船员经理调查显示,在过去的一年里,海员的留用率有所提高,近90%的航运公司在2024年提高了船员工资。调查显示,除了初级评级之外,企业在加薪方面比2023年更加慷慨。据行业专家报告,尽管留用情况有所改善,但对合格海员短缺的担忧仍然存在。尽管与前一年相比,较少的公司认为2024年的招聘情况恶化,但近三分之一(31%)的公司仍表示在招聘熟练船员方面存在困难。该调查收集了船东和船舶管理公司内部船员经理的反馈,发现:2024年,75%的senior officers(四大头--船长老轨,大副大管)加薪,高于2023年的63%。67%的junior officers(四小头--二副二管,三副三管)工资上涨,而去年这一比例为59%。65%的senior ratings(Bosun水头、Fitte机头r、Cook大厨)受益于加薪,高于2023年的54%。超过50%的other ratings在2023年和2024年都获得了加薪。2025年2月船员工资行情!开年工资略有下调因此,海员流动率普遍下降,41%的船员管理人员报告称,过去一年留用率有所提高。与上一调查期的29%相比,这是一个显著的增长。与此同时,23%的公司的留用率仍在恶化,尽管这比2023年的36%有所改善。虽然加薪有助于稳定劳动力,但该行业在招聘熟练专业人员方面仍面临挑战。调查数据显示,尽管留用率有所提高,但许多船员管理人员难以找到能够应对现代航运需求的经验丰富的船员。业内专家表示,问题不在于缺乏海员,而在于缺乏有能力的海员。根据该报告,一些船员管理人员认为,招聘合格人员的困难源于航运业的持续变化和船员战略的演变。为了解决劳动力短缺问题,越来越多的航运公司正在采取多样化的招聘策略。调查发现,57%的公司计划在2024年从其他国家招聘员工,高于2023年的42%。专家表示,现在越来越少的公司依赖单一国籍的海员,而是选择更广泛、更全球化的招聘方式。报告还说,80%的船员经理和主管现在直接向最高管理层报告,与技术和财务主管处于同一级别。虽然留用情况有所改善,但管理船员操作仍然很复杂。Danica在2023年的上一次调查发现,船员管理人员比过去更加艰难。2024年,38%的受访者表示他们的工作量保持不变,而只有4%的人认为他们的工作变得更容易了。
船员帮 2025-02-26
怒了!新两家黑中介曝光,专坑血汗钱,转发救命!
船员兄弟们,一定要小心那些拿高薪当幌子的黑中介!他们一张嘴就是月薪两三万、包吃住、工作轻松,说得比唱得还好听,等你交了中介费、签了合同,才发现全是骗局。到手工资连承诺的一半都没有,工作环境差到离谱,甚至还拖欠工资。这些黑中介就是看准大家想多挣点钱的心理,拿血汗钱当敛财工具。咱们在海上风吹日晒、辛苦漂泊,赚的都是卖命钱,绝不能便宜了这些黑心人!找工作一定要通过正规渠道,多打听多核实,千万别被高薪迷惑,发现可疑中介立刻举报,让他们无处遁形!投诉黑中介:河北沧州市盐山县窦在兴投诉黑心人:窦在兴投诉原因:上船服务费事件️描述大家好,我们一行船员20多人被骗8万多,窦在兴冒充中介收钱跑路投诉黑中介:江苏森海船务有限公司投诉黑心人:胡克奇投诉原因:培训费事件️描述胡克奇,假办公司,合同诈骗,上当800多人,钻法律空子,没人管。兄弟们!海上漂泊本就不易,每一分血汗钱都浸着风浪里的苦!这些黑中介却把我们的生计当敛财工具,必须让他们无所遁形!动动手指转发这条避雷贴,多一次转发,就可能少一个兄弟掉进陷阱!有冤屈、遇黑幕,尽管来后台吐真言,我们铁了心要为大家撕开黑中介的画皮!守护兄弟血汗钱,这场仗,我们一起扛!
船员帮 2025-06-18
河南交通职业技术学院(郑州)开班计划 6-7月
河南交通职业技术学院(郑州)海员培训中心近期培训计划:1⃣️小证知识更新 6 月 27 日开班2⃣️水手机工全套 6 月 28 日开班3⃣️Z01 初培 6 月 28 开班G证6月29开班水手机工晋升三副三管8月20号开班(请提前报名,需要向海事局报备资历)报名电话 微信  13120502415
船员帮 2026-06-23
泉州职业学院开班通知
1.值班水手 5月6日2.值班机工 5月6日3.小证更新 (每周一期上课)4.船长 5月6日5.轮机长 5月6日6.大管轮 5月6日7.大副 3月26日、5月6日8.三副(学历) 9月1日9.三管(学历) 9月1日10.三副(资历) 6月23日11.三管(资历) 6月23日12.大证更新 5月17日13.丁类模拟器 5月14.模拟器 5月6日15.GMDSS模拟器再有效培训 4月8日16.GMDSS通用操作员培训 5月6日17.T11使用气体或其他低闪点燃料船舶船员基本培训 4月(人数达到即开班)18.T12使用气体或其他低闪点燃料船舶船员高级培训 4月19.T01油船和化学品船货物操作基本培训 4月17日 20.T02油船货物操作高级培训 3月14日、4月 21.T03化学品船货物操作高级培训 3月23日、4月 22.T04液化气船货物操作基本培训 5月 23.T05液化气船货物操作高级培训 5月 24.海上交通安全技能培训 (每周一期,周五上课,周三上午考试结束)25.二三副(航区扩大)5月18日26.二三管轮(航区扩大)5月18日27.丁类模拟器5月17日 联系电话/微信:17621991825
船员帮 2026-03-19
招商南油获得“金蜜蜂2024长三角优秀上市公司可持续发展报告”荣誉
近日,由金蜜蜂智库主办的第十七届中国可持续信息披露国际研讨会(长三角专场)在上海召开。招商南油获得“金蜜蜂2024长三角优秀上市公司可持续发展报告”荣誉。“金蜜蜂优秀企业可持续发展报告”是中国企业社会责任与可持续发展领域的专业榜单,主要从结构完整性、内容实质性、绩效可比性、报告可信度、报告可读性和报告创新性等六个维度,对企业的可持续发展报告进行全面评估和研究,是全面展示优秀企业可持续发展报告及企业的专业平台。招商南油作为A股第一家航运上市公司,一直以来高度重视ESG工作,致力于推动环境保护、社会责任和公司治理的全面提升。公司今年发布的《2023年环境、社会及管治(ESG)报告》,从921份报告中脱颖而出,赢得了外部专业机构的高度肯定。下一步,招商南油将从管治架构、管理制度、战略规划、行动目标等方面,持续优化提升ESG管理水平,努力实现公司高质量可持续发展。
船员帮 2024-12-23
全国第一半潜船!载运10艘船舶!安全引航出江至非洲
2024年8月4日12时,水面以上总宽度达102.5米的中国香港籍半潜船“新光华”轮在长江引航中心南通引航站四名引航员的精心引领下,安全离开南通港,前往非洲几内亚港口。“新光华”轮是当前全国排名第一和全球排名第二的超大型艏驾驶半潜船,船舶总长255米,型宽68米,载重量高达98000吨,最大下潜深度为30.5米,其甲板面积达到13500平方米,刚好等同于两个标准足球场的面积。本航次在南通港装载六艘驳船、两艘起重船和两艘拖轮,货物总价值近4亿元人民币。货物装船后左舷超出船体21.315米,右舷超出船体13.165米,船尾超出8.65米,使得船体总宽度达102.5米,总长度达263.65米,水面以上高度达57.3米。“新光华”轮所载货物将投入西非西芒杜铁矿项目,该项目是国家“一带一路”的重要基建工程。“新光华”轮是艏驾驶船舶,此类船型在转向及掉头时尾部横移幅度大,引航员无法及时准确判断船舶的运动态势,且船位在流压较大的弯曲狭窄航段难以把控,因而安全操纵难度相比普通船舶更大。当下正值“七下八上”防汛关键期,“新光华”轮所经水域水流湍急,局部落潮流速高达5-6节。如何克服以上困难,安全操纵超长超宽的特种船舶进出锚地、掉头、定点锚泊和航行是对南通引航站安全保障和服务能力的一次挑战。接到引航申请后,南通引航站高度重视,合理统筹,科学谋划,依托姚泽炎劳模创新工作室,成立专项工作团队,为该船量身定制引航方案。精准编制进出江引航计划,科学管控安全风险。选择高平潮缓流时间进出锚地,避开船舶的高峰流,为定点锚泊、半潜作业创造有利条件。增派引航力量,安排经验丰富、技术过硬的专家引航员带队执行出江任务。7月30日,选派全国先进工作者姚泽炎带队执行进江及定点锚泊任务。8月4日,安排技术专家周辉带队执行出江引航任务,全程跟踪,并结合当前水文潮汐和船舶流特征,为半潜作业顺利进行提供引航建议。作业期间,多次联系代理和业主单位,跟踪作业进度,及时将外籍货物分装就位,并在装船结束后,及时设计“第一时间”出港方案。8月4日12时,引航团队登轮就位,历时5小时航行,船舶安全抵达上海宝山水域。“新光华”轮引航任务的圆满完成是长江引航中心南通引航站积极践行八项服务承诺,竭诚服务国家战略的一次生动实践。下一步,南通引航站将积极转化党纪学习教育成果,持续发挥引航技术优势,培育发展引航新质生产力,为服务国家重大战略和港口经济高质量发展贡献引航力量。
船员帮 2024-08-08
2024年最新船员开班计划【 7月-9月份 】 证书更新,gmdss,1年制三副三管
武汉学校开班时间四小证更新7月23日,30日初培:Z01 基安8月1日初培:Z02 艇筏8月1日初培:Z04 高消8月5日初培:Z05 急救8月10日初培:Z07 保意8月12日初培:Z08 保职8月13日初培:E01 英语7月26日初培:T02 T037月27日初培:油化全套8月1日初培:T04 液化8月13日初培:T05 液化8月20日更新:T02/T038月19日更新:T05 液化8月23日初培:T06-18月23日初培:海乘/厨师全套10月9日初培:GDMSS7月26日驾驶模拟器0/11规则8月1日更新:驾驶/轮机适认证9月26日初培:值班水手全套7月30日初培:单机工/水手8月17日初培:机工全套8月17日晋升:船长老轨大副大管8月15日晋升:三副/三管9月1日1年制三副三管9月4日沿海:1年制三副三管9月4日海进江:上海-南京上海-芜湖上海-武汉8月10日海事局真题免费做, 模拟考试点这里!江苏学校开班时间四小证更新7月23日 26日初培:Z01/07/087月19日初培:Z02 艇筏8月5日初培:Z07/088月5日初培:值班水手/机工 8月1日初培:单水手/单机工证7月25日初培:单电子技工大证8月16日初培:油化全套 7月 30日初培:液化全套8月20日初培:GMDSS8月1日更新:油化8月20日初培:新版MLC大厨8月5日三副三管(甲类,丙类)每月有班1年制三副三管定期开班丁类三副三管每月开班海进江:上海-南京上海-芜湖上海-九江上海-武汉8月20日
船员帮 2024-07-22
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