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换班啦!极限保障近百名船员回国, 这家航空公司获点赞! 航班纷纷恢复, 熔断终成“过去式”

作者:船员帮
类型:船员资讯
布于:2022-12-30 10:16:07
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目前,随着国家各项防疫政策的逐渐开放,各条航班航线也正在逐步恢复,为船员换班归国都提供了便利。


近日,海航航空旗下首都航空收到来自中远海运散货运输有限公司、中远海运(英国)有限公司的感谢信,对其此前在中远海运23名船员面对因熔断而无法回国的困难时紧急援助,极限保障了船员重返祖国怀抱表示了衷心的感谢。


据悉,疫情以来,首都航空承担中远海运船员回国保障工作,至今已顺利保障近百名船员归国。



有惊无险!紧急部署实现跨国奇迹


据悉,中远海运集团旗下“朝阳峰”轮59次途径直布罗陀换班的23名休假船员原计划乘英航BA491航班到伦敦,接续乘坐首都航空11月25日晚JD432伦敦-青岛航班回国,原本怀揣激动归乡心情的船员们却突然收到英国航空临时取消直布罗陀至伦敦航班的通知。


在这种突发状况下,中远海运散货运输有限公司的英国代理紧急联系了首都航空伦敦办事处寻求帮助,在办事处的帮助下最终确认英航临时变更BA491航线为西班牙马拉加-伦敦。但船员们都因没有西班牙签证无法乘坐此航班,也就同步面临着错过接续首都航空国际航班,无法回国的风险。


在紧要关头,首都航空伦敦办事处伸出了援助之手,以解同胞燃眉之急,最终紧急制定船员归国保障方案,经过不懈努力为11名船员争取到25日直布罗陀-伦敦盖特威克机场的机票,为其余12名船员争取到25日经爱丁堡转机飞往伦敦希思罗机场“极限转机”的机票,让23名船员分批行动,确保全员顺利抵达伦敦乘坐11月25日首都航空JD432伦敦-青岛航班回国。


但由于航班时间衔接非常紧凑,在此期间还要完成核酸检测、伦敦希思罗机场与盖特威克机场转场接送等,因此不容任何差错和延误。为了确保万无一失,首都航空伦敦办事处与中远海运散货运输有限公司紧密部署,制定了三套保障方案,确保23名船员“一个不落”地重返祖国怀抱。


11月24日至25日两天不到的时间里,在首都航空伦敦办事处的倾情帮助下,最终顺利运送23名在异国漂泊了11个多月的船员归国,实现跨国运输保障奇迹。

船员帮
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106天!船员记录曾经的曲折归家路


对于此前换班回国有多难,有“朝阳峰”轮上的船员详细地记录了自己2021年初换班的经历。


11月15号,“朝阳峰”轮自立陶宛开航,预计12月3号抵达埃及。在确认当地锚地可以实施换班后,公司为换班船员购买了4号飞往开罗的机票。然而等到换班人员到达时,代理通知当地的外锚地不允许换班了,且靠泊验货时间短,休假人员根本拿不到核酸检测证明,在靠泊时期无法下地。


12月8日,交班人员终于上船,然而休假人员仍然无法下船。


盼星星盼月亮,终于盼到靠泊。12月25号靠泊,26号做了核酸采样。27号拿到全部阴性的证明后,休假的船员们终于得以下船。


图源:船员摄影大赛


1月15号,原本预定飞广州的MS958航班因熔断而取消。因担心新预定的航班再次被熔断,公司安排几名换班船员搭乘一条路过的“新福海”轮回国,预计2月19号到青岛。


1月25号凌晨出发,到码头转拖轮,颠簸了三个小时后几人终于登上了“新福海”。


因为天气的原因,“新福海”预计2月19的抵港时间后延。2月20号,航行中的“新福海”突然改港舟山,不去青岛,休假计划被打乱了。


2月24号,“新福海”抵达舟山,船员换班极其困难。公司寻求下一港江阴换班,预计3月3号抵达,3月4号早接休假船员隔离,连每个人宾馆房间号都确定好了。然而,船舶因故拖延到3月8号进江,预计9号早江阴休假。8号晚,代理通知江阴休假登陆被终止,下一港上海长兴岛船厂休假。


3月16号,几名船员终于能在长兴岛船厂休假下船了。106天的漫长换班经历到此终于结束。

船员帮
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0+0来了,航班熔断不再成船员噩梦!


自2023年1月8日起,解除对新型冠状病毒感染采取的《中华人民共和国传染病防治法》规定的甲类传染病预防、控制措施;

新型冠状病毒感染不再纳入《中华人民共和国国境卫生检疫法》规定的检疫传染病管理。


而基于这则公告,国家也做出了【这些调整】:

  1. 将【新型冠状病毒肺炎】更名为【新型冠状病毒感染】

  2. 新冠病毒感染被调整为乙类乙管

  3. 对新冠病毒感染者不再实行隔离措施,不再判定密切接触者

  4. 不再划定高低风险区

  5. 对新冠病毒感染者实施分级分类收治并适时调整医疗保障政策

  6. 检测策略调整为“应检尽检”

  7. 调整疫情信息发布频次和内容

  8. 依据国境卫生检疫法,不再对入境人员和货物等采取检疫传染病管理措施。


除了政策放开以外,船员和船员公司最关心的应该莫过于出国/回国的机票了。于是,航空公司也频频传来好消息。


新闻资讯
山东海事,船员开班培训计划 9-10月份
山东海事职业学院晋升三副班10月10开课1、小证更新9月16、10月14开班,2、水手、机工初培9月18、10月16、10月30开班,水手大证、机工大证10月9开班,3、26年第1期大副大管正月十六左右开课,4、G证初培9月18、10月28、12月9开班,5、模拟器培训、大证更新10月8开课
船员帮 2025-09-09
再夺全球第一!广州游船活力蝉联榜首
为喜迎十五运会和残特奥会,助力广州打造世界级水岸观光旅游目的地,11月1日下午,由广州市港务局、十五运会和残特奥会广州赛区执委会联合主办、广州城投集团承办的“活力珠江耀湾区,全运同行向未来”——2025年度国际都市游船嘉年华活动在广州塔二楼平台盛大开幕。此次活动充分彰显了广州以水为媒、以会促建的城市发展理念,通过水上文旅深度融合,展现湾区核心城市的综合实力。广州蝉联全球游船活力榜首在开幕式上,由新华社中国经济信息社编制的《国际都市游船活力指数报告(2025)》(简称《报告》)正式发布,广州蝉联全球榜首,标志着广州游船产业国际影响力的持续提升。近年来,广州市港务局积极推动游船产业联盟建设,通过资源整合、标准制定和服务升级,实现了从单一观光向“文化+旅游+消费”多元功能的转变,进一步提升了城市国际形象,更为广州建设国际消费中心城市提供了有力支撑。值得一提的是,由广州市发布的《广州市珠江游管理办法》也在今天正式实施,为珠江游高质量发展提供强有力的制度保障。活动还特邀新华指数总经理助理王蜜女士对《报告》进行深度解读,《报告》在延续过往研究框架的基础上,聚焦“消费升级”与“品牌建设”双重主题,对指标体系进行了优化完善,更全面地展现14个全球标杆城市如何推动游船与城市功能深度融合,加快文商旅一体化发展,助力城市品牌塑造。游船行业智能化转型再提速在广州市港务局的协调推动下,18家游船产业相关单位共同发起《推动游船智能化转型赋能都市文旅新活力》倡议,为游船行业智能化转型按下“加速键”。该倡议通过构建开放协作、资源共享、创新引领的智能化合作平台,推动数据共享和技术创新,将加速游船产业数字化升级。此举不仅提升了行业运营效率和安全水平,更通过智慧化服务创新,为游客带来更优质体验,彰显了广州在推动产业高质量发展方面的引领作用。为让更多市民群众沉浸式参与嘉年华活动,开幕式同步启动两大全民赛事——“珠江游”品牌logo设计创意大赛与“珠江十景”摄影大赛,赛事邀请广大市民群众、创意爱好者以设计为笔、镜头为眼,共同描绘珠江两岸千姿百态,塑造广州水上旅游的崭新名片,全方位展现城市底蕴与江河魅力。此外,活动现场由广州城港旅游发展有限公司创新推出“珠江游NFC数字卡牌”,将珠江沿线景观、城市地标与游船特色融入盲盒收藏,打造兼具趣味性与科技感的文旅新品。该卡牌内置近场通信技术,用户只需用支持NFC的手机轻触卡面,即可一键解锁图文内容,体验“即触即现”的数字交互乐趣,实现传统文化载体与智慧科技的完美融合,为市民游客带来全新的珠江记忆收藏方式。移动文化展厅点亮珠江夜开幕式现场,市港务局还组织了10艘主题花船巡游,充分展现广州游船产品的多元化发展成果。船上游客尽览两岸灯火与城市风光,岸上市民驻足观赏花船的精巧造型,形成了一道“船上看景、岸上看船”的城市夜间亮眼风景线。“古风广府”尽显岭南底蕴,“现代演艺”展现都市活力,“活力运动”呼应全运赛事,这些融合广府文化、现代演艺和运动主题的“移动文化展厅”,既是对传统文化的创新传承,也是对都市生活的时尚诠释,充分体现了广州在推动文商旅体融合方面的成功探索,为城市夜间经济发展注入了新动力。本次嘉年华活动将持续至11月30日,通过“船上、水上、岸上、楼上、天上”多维度设计全面展示广州城市形象。为共享全运喜悦,活动同步推出多项惠民举措:10月20日至12月20日期间为参赛运动员、教练员、裁判员及媒体记者提供免费珠江游服务,市民凭全运会门票可享船票折扣;每日早班“落霞航班”更推出88元三人同行优惠;此外,活动期间将举办花船巡游、全运赛事联动日、大湾区游船联动等丰富活动,并邀请运动员登船与市民互动。后续还将联动广州国际灯光节,形成品牌矩阵效应,这既是对“办赛事就是办城市”理念的深入实践,也是广州推进国际消费中心城市建设的重要举措,必将为粤港澳大湾区文旅体融合发展注入新动能。
船员帮 2025-11-03
2025年第6期海上设施工作人员海上交通安全技能基本培训通知---上海海事大学
一、培训对象:在中国管辖水域内停泊作业的海上设施上工作的人员。二、培训安排:培训地点:上海市浦东新区海港大道1550号上海海事大学临港校区(以下简称临港校区)报到时间和地点:请于10月27日早上8:20前到临港校区第三教学区报到上课(具体教室见班级微信群通知)。请有住宿需求的学员自行联系校内海云宾馆(联系电话021-38283299)或校外宾馆。培训时间:10月27日-10月31日上午8:30-11:30,下午13:10-16:10(详情见班级微信群内日程安排)。因培训涉及跳水项目,请提前准备好泳裤和毛巾。三、报名方式1、一网通办平台注册(1)请先登陆海事一网通办平台(https://zwfw.msa.gov.cn);(2)点击右上角“注册”按钮,选择“自然人注册”进入注册界面(内地船员选择“以身份证核验”,港澳地区船员选择“以港澳居民往来内地通行证核验”,台湾地区船员选择“以台胞证核验”);(3)按照要求填写个人基本信息,输入手机号码(内地)获取短信验证码并输入,点击“注册”按钮进行注册;(4)注册成功后,点击“首页”下方 “船员业务”,选择“海员证核发”后 “在线办理”标签进入船员电子申报系统进行信息初始化确认,并生成个人帐户。(5)进入船员电子申报系统后,点击“船员综合信息查询”,找到右侧“上传照片”按钮,并根据要求上传照片。
船员帮 2025-10-14
协议已签:船东提供免费网络流量!固定加班费大幅提高
 2023年11月10-16日,经过为期一周的研讨、磋商、沟通,中国海员建设工会全国委员会与中国船东协会在上海对《中国船员集体协议(A类)》(以下简称“集体协议”)的修订达成一致意见,签署了新一轮集体协议。      本年度船员集体协商的重点是改善船员在船通讯条件、优化船员工资计算方式、规范提前解除劳动合同和上船协议程序,更好提升船员在船生活品质、工作待遇,促进海上劳动关系和谐稳定。      根据新修订集体协议,船员在船期间,船东向船员提供免费网络流量,使船员能够在船上通讯、娱乐、学习。同时,双方约定,船员使用船舶流量,必须遵守船东或船长制定的使用规范,按规定时段、时长和形式使用,不得因上网影响船舶正常工作、本人值班和休息。船员帮pro,赞18      为规范船上合同履行,双方协商制订了《提前解除劳动合同或上船协议规范程序》,船东成立船上劳动关系协调小组,在船东和船员就提前解除劳动合同或上船协议不能达成一致意见时,应充分听取双方意见,明确双方权利义务,有效保障船员的就业权和知情权。      双方同意,优化完善加班工资计薪标准,按新计薪标准,船员固定加班费将有较大幅度提高。自2024年起,中国船员集体协议将依据中国人民银行公布的平均汇率,制定和公布人民币最低基薪表。本轮签订的集体协议有效期为2024年1月1日-2026年4月30日。      据悉,为了确保签约船东能够切实履行集体协议规定,全国工会12351职工维权服务热线已正式向船员开放。未来,船员可拨打12351反映集体协议履行方面的问题。船员投诉时,需准确提供船东或船舶管理公司及派员公司名称、地址、联系人、船舶名称、船旗及本人基本信息。船员帮pro,赞22     中国船员集体协商工作机制建立于2009年,至今已坚持开展14年,先后出台了中国船员最低工资标准、最低伙食费标准、船员伤病亡处理行业标准、新型冠状病毒肺炎疫情防控期间船员劳动待遇标准等海上劳动标准,得到了行业认可和广泛应用。2022-2023年共有886艘船舶申请执行集体协议,在我国履行《2006年海事劳工公约》、维护船员合法权益、推动航运业健康稳定发展等方面发挥了重要作用。
船员帮 2023-11-24
吴龙乐,任厦门海事局党组成员、副局长!
吴龙乐任厦门海事局副局长厦门海事局官网更新消息,吴龙乐已任厦门海事局党组成员、副局长。公开资料显示,吴龙乐,男,1975年12月出生,中共党员。领导分工为:协助局长分管财务会计处、船舶监督处、政务中心、后勤管理中心和审计工作,负责局对台办工作;联系鹭江海事处党支部和第三通道工程项目海上交通安全保障现场指挥部临时党支部。
船员帮 2025-08-30
江苏学校船员开班信息!
学校直招小证更新6月10号,13号有班!(包换证)价格优惠,新版Mlc大厨证6月10号油化初培 6月12号T02 t03  6月12号。液化气初培6月25号小证初培,Z01  0708连续班6月25号02初培6月15号0708初培6月20号通用G证 6月19号水手,机工大厨全套包02和住宿体检。6月25号单独水手机工大证6月24号有班电子技工大证7月11号三副三管(甲类,丙类,)6月6号有班,包住宿,04 05,丁类三副三管,定期开班一年制三副三管(全日制大专学历以上)定期开班两年健康证,人来包过学校免费做海员证信息采集,不用跑海事局咨询电话:021-60644423微信:17621991825
船员帮 2025-06-09
宁波远洋,进军滚装船业务!
2026年8月5日,宁波远洋运输股份有限公司滚装运输首航仪式在宁波舟山港梅山港区梅西滚装码头举行。执行首航任务的LNG双燃料滚装船“CLEAN STAR”轮将在完成5400余辆新能源汽车装船后驶往欧洲。这标志着宁波远洋正式进军滚装运输业务,并将航线版图首次延伸至欧洲大陆。“CLEAN STAR”轮船长195.6米、宽38米,最快航速19节,设计运力约7000CEU,采用LNG与传统燃油双燃料。新航线以宁波舟山港为始发港,沿途挂靠意大利焦亚陶罗港、西班牙巴塞罗那港,预计20天左右可将华东地区新能源汽车运抵欧洲地中海市场。同时,宁波远洋国际化布局持续推进,宁波远洋(日本)株式会社已正式挂牌,新加坡相关子公司相继设立,件杂货业务也拓展至西非尼日利亚和美洲墨西哥等地。最新数据显示,宁波远洋经营船舶90艘(49艘自有船舶和41艘租入船舶),总载箱量为90350TEU,居浙江省班轮企业首位、中国内地班轮公司前三,以及国内港航首家“A拆A”上市公司,位列Alphaliner全球班轮百强榜第23位。依托宁波舟山港枢纽优势,其航线已从东北亚、东亚延伸至东南亚、南亚、中东、非洲、美洲等地,覆盖国内外50余个港口,凭借强劲的市场运营能力与船队升级战略,持续引领区域航运高质量发展
船员帮 2026-08-09
山东港口青岛港再次刷新铁矿石接卸世界纪录
12月24日上午9时,正值岁末年初的重要节点,山东港口青岛港董家口港区40万吨级矿石码头一片繁忙、气氛高涨。伴随最后一钩货物从“明志”轮顺利出舱,山东港口青岛港以单机3167吨/小时的作业效率,第27次刷新铁矿石接卸世界纪录,再次展现了在干散货接卸领域的卓越实力与领先地位。今年以来,世界经济纷繁复杂、大宗商品进口需求减弱、市场前景不确定性因素增加,重重困难给港口干散货板块发展带来了严峻挑战。此次强势刷新铁矿石接卸世界纪录,既是青岛港迎难而上开拓市场、提升质效,巩固东北亚航运枢纽中心地位的关键举措,也是山东港口干散货板块实现逆势上扬、突破发展的有力证明,进一步展现了国企发展的蓬勃势头,也给国民经济持续向好发展注入了强大的信心和动力。此次接卸的“明志”轮为国际中转船舶,船长361.9米、宽65米,载重量为39.038万吨,是董家口港区40万吨级矿石码头接卸的第421条40万吨级大船。为尽快完成货物接卸、满足客户用料需求,青岛港提前联系对接、周密部署研究,在董家口海关、海事、边防、引航站等口岸部门大力支持下,在青岛港生产调度指挥中心的调度指挥下,董矿公司综合运用全流程自动化作业技术,充分发挥4台世界最大卸船机最大潜能,利用集成船舶调度、设备监控、货物管理等多系统的数字化作业平台强力保障,以港口鸿蒙系统为底座的设备智能运维系统作为技术支撑,实现了作业流程的智能优化与精准决策,为此次刷新世界纪录奠定了坚实基础。据了解,董家口港区40万吨级矿石码头始建于2009年,是世界第一个建成投产40万吨级码头。近年来,在集团公司党委坚强领导下,青岛港充分发挥“大码头、大堆场、高效率、优服务”的综合优势,借力干散货自动化改造、数字库场建设等措施的有效落地,全国首创散货船舶“套泊热接”作业模式,率先开启40万吨级船舶接卸的“大船时代”,持续做大铁矿石国际中转,成功实现“船船直转”“货物前置”“三水联运”等服务功能。2024年,董家口港区40万吨级矿石码头单泊位年度作业量首次突破4000万吨大关,历史累计突破4亿吨,成为了山东港口的“金字招牌”和“靓丽名片”。当前,山东港口青岛港正加速建设董家口港区第二座40万吨级矿石码头。伴随着新码头的建成投产,未来的董家口港区将建成全球自动化率最高、作业效率最快、混配精度最好、经济生产最优的“双40万”智慧化数字干散货码头,成为钢厂的“虚拟矿山”,矿山的“虚拟工厂”,以实际行动助力青岛港“高昂龙头走在前”,为山东港口“三大建设”贡献更大力量。
船员帮 2024-12-26
武汉船舶职业技术学院下半年开班计划: 海员培训
武汉船舶职业技术学院下半年开班计划:1.2026.10.20水手全套初培2.2026.10.20机工全套初培3.2026.10.20电子技工全套初培4.2027.01水手职务晋升三副全套初培5.2027.01机工职务晋升三管全套初培联系人:老师(17621991825)
船员帮 2026-08-13
好消息!10 月船员工资标准公布,工资涨了!
本月发布的中国国际海员薪酬指数呈现小幅上行态势。细分来看,高级海员薪酬指数上涨较为突出,普通海员薪酬指数则实现小幅提升。按岗位划分:高级海员平均薪酬上涨明显,普通海员薪酬小幅上调。而一直紧缺的“四小头”岗位,短缺局面仍在持续,未见缓和。国际航线散货船船长薪资上涨。船长处在船员岗位金字塔顶端,持证存量可观,但满足完整远洋资历、无事故、适配大吨位船舶的优质船长供给偏少,属于稀缺成熟高级船员。美元汇率持续走低,推动船员工资上涨。一方面是岗位紧缺、人才断层的市场刚需,另一方面美元汇率下行,是本轮薪资走高的关键推手。2026年美元兑人民币从年初6.9‑7.0高位回落,现已跌至6.7区间。国际航线船员工资以美元发放,汇率下跌,船员到手人民币就会变少。常年出海养家的海员,十分在意汇率带来的实际收入损失。为弥补汇率造成的收入缺口,保住实际收入不下降,船员产生合理涨薪诉求。叠加船员紧缺、议价权提升的大环境,汇率下行倒逼薪资继续上调。即便10月换班人数小幅增加,工资上涨趋势依旧坚挺。10月,下半年船员大规模换班周期即将开启。不少海员都在观望,期待本轮大换班窗口期薪资能否继续上行。海员之间互相比较工资,也在拉高市场薪资等待换班的船员之间,也在互相打探行情,交流薪资水平,对比谁拿到了更高的船东报价。大家持续关注市场动态,无形中推高了对薪资上涨的心理预期。叠加船员岗位紧缺、人才断层以及美元汇率走低带来的收入对冲需求,市场看涨情绪浓厚。这种普遍的期待,也成为支撑本轮船员工资行情的重要因素,后续换班薪资走势值得持续跟踪。眼下船员工资依旧保持上行态势,但薪资实际上涨幅度,能否追上船员群体日益高涨的心理预期,依旧充满变数。下半年的换班窗口期已经开启,不少海员心中都有着自己的判断。那么大家认为,下半年船员工资将会走到什么样的水平?欢迎在评论区留下你的观点,一起聊聊对后市行情的看法。
船员帮 2026-10-09
泉州海事 9-10月份开班计划
报名电话 17621991825
船员帮 2026-09-03
MSC地中海荣耀号即将启航,前往日本东京开启母港运营
 邮轮新闻极速发布 新闻 / 快讯 / 八卦 / 内幕邮轮News No.240906打今儿傍晚起,MSC荣耀号将从中国上海离开,搭载包括1000余名外籍旅客在内的约4500名宾客,前往日本东京。MSC荣耀号将在2024年09月至2025年07月期间(不含01-03月)的大部分时间里,定以日本东京和那霸,以及中国台湾为母港运营多个航次。注:根据目前暂定规划,MSC荣耀号会在2025年01月16日至03月10日期间,以上海为母港运营共计12个4至5晚不等航次;2025年07月13日至09月03日期间,以上海为母港运营13个4至5晚不等航次。
船员帮 2024-09-10
船员招聘(2023-02-23)免费发布船员求职简历,尽快上船
外贸不定线: 18500吨二层柜东南亚船长3月初28500吨散货东南亚二管(甲二)3月初38000吨集装箱广州-台湾三副3月中上433000吨散货远洋船长(混派)3月上旬59000吨散货东南亚大管3月底64000吨散货中日韩代老轨月底月初72500箱位集装箱远洋大副2月底81665箱位集装箱远洋三管3月初9 8000吨集装箱俄罗斯回国大副(会配载)月底101032箱位集装箱东南亚三管3月中116000吨散货中日韩大厨3月中1235000吨散货远洋三副3月中下旬1335000吨散货远洋三管3月中下旬国内南北线:120000吨集装箱船长定人定港220000吨集装箱大管定人定港319000吨集装箱三副定人定港419000吨集装箱三管定人定港519000吨集装箱机头定人定港
船员帮 2023-02-25
泉州海事院校开班计划 9.23 海员培训
船员帮 2024-09-23
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