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青岛港推出高压岸电自行机器人

作者:船员帮
类型:船员资讯
布于:2024-07-17 14:47:22
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7月15日上午,由山东港口青岛港自动化码头自主研发的高压岸电自行机器人正式投入使用,以其全自主研发、全地形通过,操作更便捷、运行更安全、结构更紧凑、环境适用能力更强、连接距离更远等显著优势,助力码头岸电连船更高效、更便捷。有效促进了环境保护与经济发展双赢,港口航运与城市发展共赢,“时代楷模”“连钢创新团队”再度树立港口标杆示范,引领绿色低碳港口建设,为推动碳达峰碳中和港口实践应用打造了全新样板。


新装备,赋能绿色低碳港口建设


来到山东港口青岛港自动化码头作业现场,一辆无线遥控的履带式小“坦克”正穿梭于船舶与高压岸电插座箱之间,为船舶进行岸电供电,与现场的光伏岸桥、光伏太阳花、风光互补路灯等构成了全方位的绿色装备矩阵。


据了解,在码头岸电连船作业中,约有25%的船舶因为高压岸电的电缆长度不足等问题导致无法按需接电。目前市面上,仅国外某公司具有类似的成套高压岸电移动供电设备,但相对码头现场实际应用场景而言,其设备体积较大、操作不便、连接长度不足、建造周期长、造价高昂等因素,无法满足船舶岸电连船使用需求。


为此,山东港口青岛港自动化码头集智攻坚破局,技术人员前后历经3个多月时间,自主开发研发了适用于大型集装箱码头的高压岸电自行机器人。


  • 全自主研发:从产品构思到构型设计全部由码头技术人员自主完成,设备使用配件全部来自国产,集智攻关,开行业先河;


  • 全地形通过:创新采用橡胶履带式行走机构设计,设备运行更加平稳,从容应对作业现场各类地形;


  • 操作更便捷、运行更安全:采取人员远程遥控作业,人机分离从根本上避免人员与设备交互作业产生的安全隐患;


  • 结构更紧凑、环境适应能力更强:采用非滑环结构卷筒及插电接口垂直布局设计,使整机结构更加紧凑,突破集装箱码头岸边作业空间局限,可与码头装卸设备无障碍交叉作业;


  • 连接距离更远:采用多列多层大电缆卷缆模式,助力设备负载连接电缆长度超过同类产品2倍,能够满足各类船舶全泊位连船需求。


据悉,高压岸电自行机器人测试阶段已完成岸电接电27.1万kW·h,减少二氧化碳排放量239.6吨,正式投用以后能够满足各类船舶高压岸电连船场景需求,岸电接电率提升25%以上,预计全年完成岸电接电260万kW·h,减少二氧化碳排放量2299.18吨。以科技创新不断完善港口岸电供电能力,全力打造清洁低碳、智慧高效的绿色物流运输体系。


集智攻坚,勇开新局


习近平总书记强调,要“以高品质生态环境支撑高质量发展,加快推进人与自然和谐共生的现代化”。山东港口青岛港自动化码头始终坚持“绿色理念全员化、运输结构低碳化、能源应用清洁化、资源利用集约化、能效管理智慧化”,在推进生态环境保护和绿色港口建设征程中,以集智攻坚闯新路、开新局。


1月23日,某外轮靠泊山东港口青岛港自动化码头。


“尚未到达连接位置,请继续下放电缆……”码头技术人员通过对讲机与船方沟通下放岸电电缆。“不能再放了,船上电缆绞盘已到极限。”此时,下放到地面上的电缆距离岸边插座箱仅剩不到5米,相邻泊位船舶也在正常作业,无奈之下该轮岸电连船只能推后。


为了能够彻底解决这一问题,帮助不同船舶完成码头全泊位接电需求,码头技术人员积极研究岸电设施技术改造,但是面对作业现场各类设备交互、地下管网错综复杂等现实情况,改造工作一度陷入僵局。此时,团队成员提出可以直接购买市面上的电缆移动连接设备,但是经过多方调研比对发现,其售价高昂、电缆长度有限、体积较大、生产周期长,设备与岸边装卸机械的生产作业相互制约,无法满足大型集装箱码头实际作业场景需求。


正在大家一筹莫展之际,工程技术部副经理潘海青主动站了出来“敢为人先、拼命创新,一直都是咱们‘连钢创新团队’的传家宝。没有适合的设备,我们就自己造一台设备出来!”他立下军令状,3个月内一定要通过自主创新拿出一台符合码头实际生产需求的全新设备。


看似寻常最奇崛,成如容易却艰辛。创新之路的艰难坎坷,毋庸讳言。


高压岸电卷缆设备需在码头岸边使用,由于岸边涌浪、海风等因素影响,设备需要有足够的自防护性能和结构稳定性;岸边紧凑的空间布局,要完全规避与岸边装卸机械作业的交叉影响,对新设备的结构紧凑性提出了更高的要求,而结构的紧凑性与电缆长度和负载能力又相互矛盾,这就需要在各种制约条件之间论证研究一个技术平衡点……面对一个个难题,团队成员拿出“拼命+创新”的精神,“豁”在项目上。白天,他们用脚步丈量岸线,仔细观察岸边装卸机械作业场景,对码头岸边装卸机械作业的各种空间需求进行反复测量,不断摸排、整理船舶高压岸电配置和用电负荷数据、电缆选型等关键数据;晚上,他们吃住在公司,总结数据、绘制设计图纸,电缆卷盘、驱动系统、电控系统、行走机构……每一稿设计图纸都要在现场进行比对模拟,每一处修改都涉及到整体方案的变动,设计图纸一稿又一稿,成员毕东杰更是连续2天2夜盯靠现场进行方案验证及优化。在团队不懈努力下,成功研发出电缆卷缆机构,卷缆长度是同类产品的2倍,其结构尺寸减小30%,能够满足各类船舶高压岸电全泊位连船需求。


卷缆机构研发成功后,成员们又将攻坚重点瞄向了设备行走机构。经过不断推演,他们发现行走机构在设计上与电缆卷缆机构之间存在细微的元器件冲突,需要把设备零部件全部拆解重新设计装配,或有可能造成设备无法按时完成总装。眼看着距离当初定下的总装时间越来越近,大家心里焦躁不安,经过了多少个日夜的奋战,不到最后一刻大家的心都不敢轻易放下。“时间就是生命。我们不能心存侥幸,必须全程盯在现场,确保总装万无一失。”潘海青带着现场实测数据和总结好的优化方案,连夜赶路一千多公里奔赴外地配件工厂车间,对设备行走结构进行现场指导、修改优化,最终历经3个月时间按期完成了设备总装使用,比国外同类产品制造周期缩短超过6个月的时间。


草木植成,国之富也。绿色生态是最大的财富、最大的优势、最大的品牌。面向未来,山东港口青岛港自动化码头将积极践行新发展理念,坚持“绿水青山就是金山银山”,锁定“双碳”目标,落实绿色理念全员化、运输结构低碳化、能源应用清洁化、资源利用集约化、能效管理智慧化,在“绿色”赛道上提速竞跑,努力实现港口发展与生态自然的“美美与共”,以硬核担当为“美丽中国”画卷增色添彩。


新闻资讯
海上的别样端午
端午是中国的传统习俗,而在我国南海执行常态维权执法任务的海警执法员们,恰逢端午节到来,他们在任务间隙立足现有条件,包粽子、“赛龙舟”,写书法,在舰艇上度过了一个别有意味的端午佳节。今天我们就来跟随镜头,感受一下执法员们的海上端午节。端午粽飘香DRAGON BOAT FESTIVAL端午粽飘香DRAGON BOAT FESTIVA端午节赛龙舟是一项必不可少的活动。执法员们在甲板上,用舰艇损管木支柱和绳子作为道具,举办了一场别开生面“旱地龙舟”比赛。执法员们用一根50多斤重2米长的木支柱作为龙舟,4人一组骑跨在“龙舟”上,用手提着绳子,协作向前迈步。看似简单的道具和活动,在执法员们的热情参与下,也赛出了龙舟的样子。除了“旱地龙舟”比赛,包粽子也是海警执法员们喜爱的一项活动,他们都想通过亲手包的粽子让大家尝一尝自己家乡的味道。随着热气腾腾的粽子端上餐桌,小小的餐厅里顿时欢乐起来。在祖国南海航行的舰艇上,吃着自己亲手包的粽子,执法员们也体会到了不同以往的端午氛围。此外,海警执法员们还组织端午写书法活动。他们用饱含深情的笔墨书写诗词佳句和吉祥祝词,向祖国送上美好祝愿。同时,执法员为附近海域渔民开展送医问诊活动,也送去粽子和端午节的问候,让渔民在海上也能感受到端午节的浓浓祝福。
船员帮 2024-06-11
【2025年11-12月 - 全国船员开班计划】价格与学校同步
01.山东三面荷花四面柳,一城山色半城湖培训计划开班时间小证更新:Z01-2-4每周三初培:小证组合10月30日初培:油化证全套10月31日11月14日更新:油化证11月11日12月30日更新:T06-1/2/311月21日初培:水手、机工   电子技工 全套10月30日初培:水手机工大证11月22日初培:大厨MLC11月4日初培:厨师、海乘10月30日初培:GMDSS11月20日12月9日三副三管晋升11月23日一年制三副三管人满通知开班02.武汉晴川历历汉阳树,芳草萋萋鹦鹉洲培训计划开班时间小证更新:Z01-2-4每周二初培:小证组合11月4日初培:Z0211月8日Z04高级消防11月8日Z05精通急救11月24号Z06船上医护11月14日Z09船上保安员11月8日Z07保安意识11月5日T06-1客船证培训11月4日Z01+T06-1更新10月29日初培:油化证全套11月6日初培:液化气全套11月18日12月9日更新:油化证11月10日更新:液化气11月18日初培:海乘、厨师11月4日初培:水手全套11月6日初培:GMDSS11月25日初培:E01 英语11月3日11月21日晋升:电子电气员11月11日更新:驾驶/轮机G证模拟器11月6日江证武汉,芜湖,南京,九江段,11月19日晋升:四大头12月16日晋升:三副、三管12月18日一年制三副三管12月份03.江苏故人西辞黄鹤楼,烟花三月下扬州培训计划开班时间小证更新:Z01-2-4每周班更新:油化证11月5日初培:油化证11月5日初培:Z02精通艇阀10月30日初培:Z01-07-0811月5日初培:液化气11月2日初培:大厨MLC11月1日初培:GMDSS11月20日初培:电子技工大证11月8日初培:水手/机工/大厨全套10月29日初培:水手/机工单独大证11月25日初中三年制三副三管培训定期开班三副三管晋升定期开班一年制三副三管(全日制大专学历以上)定期开班二副二管三副三管扩大航区定期开班海进江人满开班更多开班请咨询17621991825
船员帮 2025-10-30
【工作机会】上海汉信航运招贤启事
上海汉信航运有限公司是集国际件杂货航线班轮,散货运输:国际货运代理,船舶管理,船员派遣为一体得综合性航运企业。公司成立于2019年,是一家非常年轻,具有活力的专业团队,经过近6年的高速发展,公司现有岸基人员140余人,海员600余人:控制船舶70余条,其中包括自有船17条,主要船型为 Handymax,Supramax,Panamax等,总运力约400万载重吨,现因公司发展需要,拟招聘如下岗位: 航线经理(班轮事业部岗位职责1.依托公司品牌,负责公司新老航线的班轮运营开发;2.带领公司业务为航线寻找合适货源,指导业务治谈,设计航次;3.密切关注市场变化,及时调整航线策略。任职要求1.有3年以上件杂货相关航线业务经验:2.具有良好客户服务思维,在价值服务中不断拓展合作的深度,实现长期稳定合作,具备较好的货源基础:3.具有较强的专业知识,较强的沟通能力,执行能力和解决问题能力;4.较强的风险管理意识和团队合作精神;5.本科以上学历,海事院校或航运相关专业毕业者优先。散货业务岗位职责1.负责大西洋货物及船东资源开发,基本了解该区域货物种类及流向;2.能够独立完成OP业务;3.熟悉各类条款,有良好的风控能力。任职要求1.3年以上操作或租船岗位经验,有拼搏开拓精神,有敏锐的市场意识和良好的谈判技巧:2.本科以上学历,海事院校或航运相关专业毕业者优先;3.有较多货主和船东资源者优先考虑:4.英语6级以上,英语书面及口语流利,熟悉使用办公软件:5.有很强的责任心,认真的工作态度,愿意为团队付出和良好的职业道德操守。机务主管岗位职责1.船舶轮机专业毕业,大专以上学历;2.三年以上杂货船或散货船的轮机长或大管轮工作经历,有岸基船务管理经历优先考虑;3.英语水平较好,具有良好的听、说、读、写能力;4.计划性和沟通能力强,工作责任心强。任职要求1.负责船舶的设备维护和岸基支持;2.接收、审核、批复船舶与机务相关的报告及报表;跟踪、落实船舶的各种需求,及时为船舶提供所需资源;3.负责船舶的计划修理和临时修理的组织;4.负责船舶岸基技术资料和适航所需证书的管理;5.督导公司电气、通导等主管的设备管理、船舶操作及岸基支持符合SOMS的要求;6.参与对船舶轮机部船员的招聘管理和考核管理:7.持有C1驾照并熟练驾驶:上海有住所或上海本地人优先考虑,
船员帮 2024-09-02
中国船级社!招聘,月薪18000
中国船级社实业有限公司(简称CCSI)于1993年在北京注册成立,是一家具备独立法人资格的企业。自1994年起,在国内船舶工程领域,CCSI勇立潮头,率先开创并大力开展船舶监理业务。公司简介:CCSI海南分公司于2009年在海南这片热土上注册成立,作为中国船级社实业有限公司在海南的分支机构,组织架构完善,设有综合部、技术部、检验部、筏站等多个部门。
船员帮 2026-05-07
航海日 | 我的航海七年
一 海的憧憬在跨入航海这个行业之前,我青涩懵懂地憧憬着,憧憬捡拾未来的美好,憧憬海上的风景变幻。转瞬已经是七年前,当时大步流星走出校门,对过去没有一丝留恋,只想着冲向期待的未来,有海的未来,有我梦寐以求的广阔进发。海的神秘总让人心驰神往,我想看一看究竟,所以在路过的海岸线上,总是伸手用食指认真地划过,好像一个习惯的仪式,让内心生出一股敬畏。我去过菲律宾,也到过印度尼西亚,甚至所罗门,这些听起来浪漫而遥远的地方,成全了我最初的向往。二 初入航海初到机舱,我的年纪是其中最小的,每天跟在机工长后面,像是一个跟屁虫,也闹过不少笑话,但是整船的汉子笑声爽朗而开怀,我很快就融入其中,开启了我与海的美好生活。南北方口音的差异,让我对于一些“特有名词”陌生不已,但正是因为存在差异,才有了很多乐趣在碰撞。业务的学习按部就班地进行着,我至今还记得那段时光,清冷的月光照亮了甲板,也照亮了内心,在许许多多的日子里,都成为我历经晦暗阶段的一束光。捏着图纸去摸管路,和四哥拿着螺丝猜大小,这些听起来甚是无趣,却结结实实是组成快乐的简单理由。暗沉的夜色,凉爽的海风,我常常在这一片无垠的夜里感受被包裹的满足。总有一天,我会成为一个优秀的海员,可以像四哥一样,爬上克令吊去解决机械难题,然后自豪又灿烂地展开笑容,朝这海阔天空里比一个ok的手势,总有一天。我畅想过未来的许多可能,我会有自己的家庭,在专业领域成为意见领袖,也会带着家人一起看海,我说着海上的故事,爱人怀抱着静静聆听的孩子,一切都是那么的动人,诸多的美好叠加在一起,显得幸福厚重又温暖。现在想起这些,心下还是一阵暖意,曾经以为未来那么远,可蓦然回首,如今看来,从前又变得那么遥不可及,就像始终追寻的海岸线,眼见着愈发靠近,却也转瞬即逝。我记得第一次看见海霎那的震撼,也记得波涛拍打岸石的声音,久听不厌。那些最初的热爱,最初的梦想,并没有随着时光没落。七载光阴七载星辉,后来我有了自己的家庭,也会把海上的见闻讲给孩子听,他忽闪忽闪的大眼睛,像极了一颗向往的小种子,熠熠生辉。 三 家人是我前进的动力时光带不走热爱,加深了它留下的痕迹,同样也加深了父母变老的速度。年前春节的时候,我和家人聚在一起,在串门时听到邻居无意中说:“娃儿,你爸右腿走路有点一瘸一拐,有时间还是要带他去医院看一看,别不当一回事。”我惊讶不已,以往通话时,父母总是说一切安好,可是一切安好的背后,是他们没有说的请勿挂念。我串门回家心情有一些沉重,步子也不如出门时那样轻快。心中隐隐有些担忧,所以在闲暇之余悄悄观察起父亲走路的样子。他努力地保持平衡,却肉眼可见地可以发现一丝不稳。我看着看着突然鼻尖一酸,眼前也跟着模糊了起来。记忆中父亲的高大,是我撒泼打滚他可以轻易地将我扛起来,是我拧不动的饮料总喜欢推给他这个大力士.......那些只是记忆,而眼前的父亲老了,我抿抿嘴唇,努力克制着自己的情绪。母亲很快看出了我的心事,宽慰我:“你爸没事的,他说你难得回家,过阵子又要上船了,别因为家里这点小事就分心。”父母似乎就是这样,永远希望成为你的助力,如果哪一天脚步跟不上了,也会希望至少不能成为你的阻力。在我的反复劝说下,父亲和我去了县医院做全面检查,结果没有大碍我才彻底放心下来。四 浪花永不凋落人间有无数的风景,烟火也有各色的绚烂,我们所经历的百味人生,终将还世界一份热闹。我是一个儿子,也是一个父亲,更是一个丈夫,那么多的身份,我或许无法做到满分的人生答卷,但是面对七年前的自己,我还是想说一句:“不负所望。”即便每次离家多有不舍,但是我知道父亲的肩膀不再硬朗,而我的背脊前所未有的坚挺着。初心之梦已实现,而未来就像我食指划过的海岸线,只有坚持到底,才能遇见更美的风景。七年又七年,花开又花落,但——浪花永不凋落。作者简介王亮 二管轮
船员帮 2022-07-17
山东海员职业学院 (9.23更新)、海员培训
山东理工9月28初学水手,机工。10月21更新01 02 0410月24初培G证11月21 初培G证
船员帮 2024-09-23
中船澄西:今年斩获22艘历史最大订单,有望“3超70亿”
12月7日,中国船舶集团旗下中船澄西船舶修造有限公司召开了12月份工作例会,总结公司11月份运行情况,部署12月份重点工作。中船澄西党委书记、董事长陆子友指出,2024年以来公司上下聚焦全年任务目标,扎实推进各项工作,总体运行稳中有升、高质量发展呈现持续向好态势。公司营业收入、产值、经营接单有望首次实现“3超70亿”,所有投资公司全面实现盈利。斩获22艘80000吨粮食运输船的历史最大订单,82000吨散货船、63500吨散货船等主建船型关键周期屡创新纪录,新造船全面实现100%盈利。公司战略规划布局有力推进,为公司高质量发展按下“加速键”。陆子友强调,12月份是收官冲刺和谋篇布局的关键时期,要铆足干劲、精心谋划,全面完成年度目标任务,为明年开好局、起好步奠定坚实基础。一要加强安全环保工作总体部署,制定有效管控措施,确保岁末年初安全形势稳定;二要积极谋划、前瞻性布局沿海基地,全力助推公司实现跨越式高质量发展;三要做好全年收官及谋篇布局工作,全面总结2024年工作,系统谋划2025年工作,为圆满收官“十四五”打牢坚实基础;四要做好年终考核兑现,发挥考核指挥棒作用,树立多劳多得、奖优罚劣的鲜明导向,激发干部职工干事创业活力;五要扎实做好审计整改“后半篇文章”,有效推动问题整改销号,确保审计发现问题真改实改;六要坚定发展信心,积极主动应对问题和挑战,以决战决胜之姿交出优异答卷,开创公司高质量发展新局面。
船员帮 2024-12-10
实习水手询问:船上的退伙费有多少?
刚刚有一位网友给我发来私信,说他是一名即将上船的实习水手,实习期工资是400美元一个月。另外中介告诉他每个月的收入除了工资之外还有劳伙,所以他想问一下船上的劳伙一个月大约有多少钱?中介所说的劳伙应该就是所谓的劳务费和退伙费,关于劳务费之前我也讲到过,不同的船东不同的船型劳务费差很多,这次就不讲了。今天在这里我就来说一说船上的退伙费有多少:首先说一下我跑船这些年,上过的船都是不允许分伙食费的,也就没有退伙费这么一说,全部伙食费都吃掉。讲退伙费的前提是船上伙食费有结余,并且允许将结余的伙食费退给船员,所以才有退伙费这么一说,否则退伙费就是0,也就是没有退伙费。虽然我跑的船不分伙食费,不过据我了解和听说到的,国内船东的船上基本上都会分伙食费。再来说一说内贸船的伙食费,我有一个表弟也是船员,不过是跑长江里面的南京到上海的集装箱船。我经常跟他聊天,所以比较清楚他们的伙食费行情以及每个月的退伙费。他说疫情之前他们船上每个人每天的伙食费是18块人民币,由于他们经常靠港可以下地买菜,所以他们每个月每个人差不多可以分到200元钱的退伙费。不过疫情之后,虽然伙食费涨到每个人24块钱一天,但是基本上每个月都没有结余,即使有每个人一个月最多分100块人民币。长江里面的船的行情是这样,据我了解目前国内内贸船的伙食标准也就差不多一个人每天25元人民币左右,一个人一个月的伙食费总共也就750块钱左右,除去吃得,根本没有什么结余,所以一个月退伙费有个200块人民币就很不错了。不过现在开放了,买菜各方面可能要方便一些,不知道退伙费能不能多一些?这位实习水手每个月的工资是按美元来计算的,跑的应该是外贸的船,外贸船的伙食费标准比内贸船要高得多。据我了解目前外贸船船员最低的伙食标准也有一个人7美元一天,大部分船伙食标准是每个人每天9美元,稍微高一点的可能达到了每个人每天10美元,最高的可能有11美元一天了。也就是说外贸船船员一个月伙食费大约是在210美元到330美元左右。不管是内贸船还是外贸船,船员在船上吃的应该都是差不多的,内贸船船员一个月伙食费差不多一百一十美元。如果外贸船买菜的地方也是国内港口,价格也跟内贸船差不多,那么理论上外贸船每位船员一个月伙食费有一百一十美元就差不多了,剩的钱就是结余,也就是可以分掉的那一部分。这样算下来外贸船船员每个月的退伙费是在100~220美元。外贸船之所以称之为外贸船,就是她不是长期停靠国内港口,因此不可能所有的菜都是在国内港口购买的。当然像鱼和肉以及干货调料等可以在国内一次性购买比较多,但是像蔬菜水果这些食物没有办法储存的比较久,需要在国外港口购买一些。除非是跑一个落后的国家,否则其它国家买菜基本上都会比国内要贵一些。船有的国家买菜并不是菜有多贵,而是送到船上的路费以及进入港口的费用比较高,所以导致整个买菜的成本偏高。所以对于外贸船,由于需要在国外港口买菜,所以每个月消耗的伙食费比内贸船要高一些,高个30%~50%很正常。如果是远洋不回国航线,那就更高了。不过这个也要看船上船长选择买菜的港口以及船上大厨的水准。反正就我了解到的行情,东南亚回国航线船上每个人每天伙食费7美元,船上每个人每个月退伙费大约在80美元左右,而且船上每个人感觉吃的还不错。而远洋不定线的船每个人每天伙食费9美元,一个月差不多可以分到伙食费在100美元甚至以上,船上吃的也还行。以上就是我个人对退伙费有多少的一点看法,欢迎各位留言和评论,分享你们船上退伙费的事情。
船员帮 2023-11-05
海员在船上有这么多职位,你知道吗?
你了解海员吗提起大海,似乎人人都不陌生,但提到海员,知道的人甚少,他们的工作内容是什么?更没有多少人知道,有人说海员这份职业是最熟悉的“陌生人”。海员是在海上航行的船舶上工作人员的总称。从事国际航行的船舶的中国籍船员,必须持有中华人民共和国港务监督机构颁发的海员证和有关证书。今天小编来为大家揭开海员这份工作的神秘面纱!一起来看看吧。1海员的职位       海员分为高级海员和普通海员两大类简单来说,船上分为两个部门,甲板部和轮机部。从事管理性工作的海员称为高级海员,包括船长、轮机长、大副、二副、三副、大管轮、二管轮、三管轮、电机员。他们又分为管理级、操作级。管理级是指船长、轮机长、大副、大管轮,也就是我们俗称的四大头。操作级是指二副、三副、二管轮、三管轮、电机员。协助高级海员从事具体性工作的海员叫普通海员,普通海员有机工、水手、厨师等,他们也被称为支持级。高 级 船 员                       管理级和操作级管理级船长:船长是船舶领导人,负责船舶安全运输生产和行政管理工作,对公司经理负责。主要工作包括领导全体船员贯彻国家的方针政策,法令法规和公司下达的各项指示和规定;优质全面地完成运输生产和其他任务。大副:主持甲板日常工作,协助船长做好安全生产和船舶航行,担任航行值班;主管货物装卸、运输和甲板部的保养工作;负责制定并组织实施甲板部各项工作计划;负责编制货物积载计划、维护保养计划;主持安全月活动和相关安全工作。轮机长:是全船机械、电力、电气设备的技术总负责人。全面负责轮机部的生产和行政管理工作;检查轮机部各项规章制度的执行以使各种设备保持良好的技术状态。大管轮:在轮机长的领导下,参加机舱值班,维护机舱正常的工作秩序;主管推进装置及附加设备,锅炉以及润滑冷却、燃油、起动空气、超重动力和应急装置的使用和维护。操作级二副:履行航行和停泊所规定的值班职责;主管驾驶设备包括航海仪器和操舵仪等的正确使用和日常维护;负责航海图书资料,通告及日常管理和更正工作,以及各种记录的登录。三副:履行航行和停泊所规定的值班职责;主管救生、消防设备的日常管理和维护工作。二管轮:履行值班职责,主管辅机及其附属系统、应急发电系统与燃油柜、驳运泵、分油机、空压机、油水分离设备和污油柜的使用和维护工作。三管轮:履行值班职责,主管副锅炉及其附属系统、各种水泵、甲板机械、应急设备和各种管系。电机员:电机员主管船上所有电器设备,主要职责是电路板维修与电设备保养。3普 通 船 员      主要协助高级海员从事具体性工作。水手水手长:俗称水头,在大副领导下,具体负责木匠和水手工作;做好锚、缆、装卸设备的养护维修工作;带领水手做好油漆、帆缆、高空、舷外、起重、操舵及其他船艺工作。一水:执行操舵、航行值班职责和日常甲板部维护保养工作。二水:执行带缆、收放舷梯和甲板部各种工艺工作。机工机工长:俗称机头,是船舶轮机部的普通船员,在大管轮的直接领导下,负责组织、安排机工值班以及机、炉、泵舱等处的清洁和日常维护保养工作。机工:在轮机员的领导下,执行机炉舱和机械设备的检修、保养工作。木匠、铜匠、厨师木匠:执行木工及有关航次维修和保养工作;负责起锚机的操作和保养工作;负责淡水舱、压载舱及植物油舱的测量及维护工作。铜匠:大致可分为两类,常见的是持有机工证的机舱铜匠,由大管轮领导,在大管轮安排下负责机舱设备的维修工作;另一类比较少见,是持有水手证的铜匠,由大副领导负责甲板以上设备维修保养等工作,这种多见于一些比较老旧的船舶。厨师:负责船员的伙食工作。看完这篇介绍,再也不会说咱们海员朋友是出海打渔啦!而且小编发现海员这份工作也不是谁都能去做的,没点真本事在身上,还真不敢上船!好了,今天的介绍就到这里。下次会继续给大家深入介绍海员,咱们不见不散~如果你对海员有什么好奇,想看哪方面的介绍,欢迎留言,安排~
船员帮 2022-09-18
一家新的船管公司成立!--江苏安德福船舶管理有限公司在江苏正式成立,注册资本为1000万元
南京盛航海运股份有限公司(以下简称“盛航股份”,股票代码:001205)正稳步成为具有世界影响力的新型物流链企业集团。7月11日,江苏安德福船舶管理有限公司在江苏正式成立,注册资本为1000万元,法定代表人为陈伟,标志着盛航公司在船舶运营管理领域实现又一关键性突破。根据爱企查显示,新成立的江苏安德福船舶管理有限公司由江苏安德福能源科技有限公司全资持有,而安德福能源科技的第一大股东正是盛航股份,持股比例为48.55%。其余股东包括江苏天晟能源科技(46.45%)与自然人股东刘鑫(5%),这使盛航在安德福能源科技中拥有事实控制权。江苏安德福船舶管理有限公司的经营范围涵盖包括:国内船舶管理、省际及省内普通货船、客船、危险品船运输,国际客船与散装液体危险品运输等许可类业务的资质,同时可从事国内外船舶代理、船舶租赁与销售、船员事务代理、船舶港口服务、人力资源及劳务服务(不含劳务派遣),并可经营国际及内地与港澳间的集装箱船和普通货船运输。由此可见,这一广泛的经营范围为公司开展危化品及清洁能源水上运输提供了有力支撑。盛航此次设立船舶管理公司可能会服务其与安德福在液氨等危险品运输中的一体化需求,同时加强对新建液氨船队和化学品船的自主管理,提升安全标准和专业服务能力。立足三十载深耕,盛航布局再升级南京盛航海运股份有限公司成立于1994年,专注于液体化学品和成品油的水上运输,是中国危化品航运领域的重要企业。2008年公司完成重组,2014年成为南京炼油厂控股子公司,与大型石化企业建立了稳定合作。2015年完成股份制改造,2016年挂牌“新三板”,2021年启动A股上市辅导并引入多家战略投资者。2022年,公司迁址中国(江苏)自贸区南京片区,并于5月13日成功登陆深交所主板,股票代码001205。上市时,公司船队已达22艘,内贸危化品运输运力居全国首位。此次设立江苏安德福船舶管理有限公司,是盛航与安德福能源科技深化合作的成果。作为盛航在清洁能源领域的重要平台,安德福能源科技已布局液氨贸易、公路运输、仓储等多个环节,初步构建起覆盖全链条的液氨物流体系。船队规模稳居前列截至2025年7月,盛航股份及其子公司(含盛航浩源)共计运营52艘液体化学品与成品油船舶,总运力约40.5万载重吨,并拥有1艘LPG船舶,载货容量为5546.8立方米。公司现有船舶主要部署在国内沿海、长江流域及东南亚地区航线上,业务覆盖传统能源、石化产品及精细化工品种。与此同时,盛航股份正积极布局新型能源船型,推进船队绿色低碳升级。根据船队数据显示,公司目前已订造2艘中型化学品船,均处于在建状态:Sheng Hang Cai Fu:13500载重吨,建造方为扬州龙和造船,预计于2025年9月交付;Sheng Hang Fa Xian:6200载重吨,由浙江东鹏船厂建造,预计于2025年7月交付。此外,2024年,盛航还已成功投入运营首艘5500立方米半冷半压液氨运输船“盛航永乐”轮,成为公司清洁能源水运能力的关键代表。该船已用于配套安德福能源液氨贸易业务,展现其在“投资+运营+服务”一体化物流解决方案中的实力。从航运商到能源物流服务商随着新船舶、新平台的陆续投入,盛航股份正由传统航运企业加快转型为定制化危化品与清洁能源物流综合服务商。通过构建包括船舶管理、公路运输、液氨供应、港口仓储、客户直达服务在内的完整产业链闭环,盛航正在构建一个更加韧性强、技术密集、服务精细的现代航运生态。在国家“双碳”战略和危化品运输监管持续升级背景下,盛航股份的布局将为其下一阶段高质量发展提供战略保障,也为我国清洁能源水上运输体系建设贡献力量。
船员帮 2025-07-20
通知 | 我校拟于9月开班电子技工适任培训,现报名人员征集-----烟台海员职专
新增开班通知各位学员及各船务公司请注意: 我校计划于9月8日-11月1日  开班电子技工适任培训  现报名人员征集中 有培训需要的学员及船务公司即日起可进行报名名额有限,先到先得,欲报从速!报名及联系电话:13120502415
船员帮 2026-07-13
船员最新招聘【9月4日】填写简历,免费找船
远洋航线 招聘:     164000吨散货远洋回国大副中下旬218W吨散货远洋回国大副月底三管350000吨散货远洋回国二副国庆节换班457000吨散货东南亚远洋啦镍矿船长9月中57w吨纸浆船印尼回国电喷大管月底640000吨散货远洋回国水头9月中高水,普水机头、机工776000吨散货老轨9月中下旬电机员木匠82200箱位集装箱中东埃及航线大副9月下旬水头大管三管机头东南亚 中日韩航线 招聘:19000吨集装箱(700箱位) 大连--日本三管下旬237000吨散货内改外,没吊大副、二副9月底老轨、大管水头代三副317000吨散货中日韩东南亚船长中上旬大管二管45000吨散货中日韩新证水手月中代老轨58000吨散货中日韩船长国庆节后65500吨散货船中日韩江证船长月中 ‍甲二老轨新证水手快速办证点这里!联系方式:微信号:17621991825
船员帮 2024-09-04
河北黄骅港 港口集团开通我国北方第一条美西海运快线
11月16日上午,黄骅港美西集装箱航线首航仪式在河北港口集团津冀国际集装箱码头举行,标志着河北港口集团成功开通我国北方第一条以快航模式运营至美国西海岸的集装箱国际班轮航线,打通了京津冀乃至中国北方地区至美国西海岸的最快海运通道。将进一步提升黄骅港辐射带动力、开放竞争力、产业集聚力,对优化航线布局、完善港口功能具有重要意义。河北港口集团旗下合德海运开通运营,挂港顺序为黄骅港—上海港—洛杉矶港,计划投入5艘船舶,实行周班运营,从黄骅港离泊后16天即可到达美国洛杉矶港。航线货源主要以跨境电商货物为主,辐射京津冀地区25个县域特色产业集群,涉及25个货类、138个品种,有力助推河北产品“走出国门、走向世界”,进一步助力提高河北对外开放水平。航线主打快航差异化服务,相比周边港口的美西航线,可缩短运输时间7—9天左右,更好地满足跨境电商产业高时效需求;与之前陆运至上海港走美西航线相比,可大幅降低腹地企业出口海运运输成本。同时,合德海运在目的港洛杉矶港WBCT码头拥有专属泊位、专用闸口、自有车架,可提供抵港快提与提还箱“双免”预约服务,为我国北方腹地企业打通了一条效率更高、成本更低、服务更优的出海新通道,助力“买全球、卖全球”,推动京津冀地区跨境电商产业发展全面提速提质。作为河北港口集团航运板块的中坚力量,合德海运目前运营内外贸集装箱船舶49艘,载重吨位110.39万吨、载箱位7.23万TEU,在全球班轮公司运力排名中位列第26位,全国内贸运力排名第6位。2024年3月,合德海运在上海港试运营至美国洛杉矶航线,是第一条由中国企业开通的点对点直航美西快线,填补了河北通达美国海向通道的空白,取得了良好市场口碑,并于11月13日实现正式运营。合德海运董事长李文勇在表示,将始终秉承“合作共赢,德行天下”的经营理念,用心用情把航线经营好、发展好,倾力打造心系河北发展的远洋快航航运品牌,为广大客户提供高品质航运物流服务,勇担培育壮大河北海运中坚力量的发展重任,为河北港口转型升级高质量发展和全省向海发展、向海图强再立新功。
船员帮 2024-11-17
祸不单行:放艇演习 大管误操作坠海重伤...大副违规收艇又送命!
1 事故简况2015年4月4日,厦门XX船务有限公司所属的集装箱船“ZG21”轮从广州仓江开往温州七里金洋码头,约2310时该轮在温州圆屿外锚地水域抛锚待泊。4月5日约1515时,“中宏21”轮船员在救生演练过程中,因船员操作不当致使右舷救生艇坠落入水,造成3名船员受伤;船员在利用绞艇机手动摇柄释放救生艇架过程中,手动摇柄脱落飞出击中操作手动摇柄的大副郑某头部,后经抢救无效死亡。构成一般等级水上交通事故。2 事故经过2015年4月4日,厦门XX船务有限公司所属的集装箱船“ZG21”轮从广州仓江开往温州七里港金洋码头,约2310时该轮在温州圆屿外锚地水域抛锚待泊,锚位东距大笔架屿约2海里。4月5日约1500时,“ZG21”轮船长伍某与大副郑某经过商议后,组织开展船舶救生演习,大副发出全体动员警铃信号,船员到救生艇甲板集合,大副讲解救生艇相关知识和放艇步骤。约1510时大副指令大管轮洪某带领新上船机工郑某和水手胡某到救生艇上,熟悉和认识救生设备,并交代大管轮上艇后先启动救生艇,对救生艇相关设备进行检查和保养。3名船员登艇后,大管轮在救生艇驾驶座椅上,水手打开艇艏门并整理缆绳,机工在艇尾附近。在救生艇甲板上,大副吩咐水手长解开止荡索,对止荡索等装置进行维护保养。船员帮pro,赞22大管轮到达救生艇内后,坐在驾驶座椅上,尝试启动艇机但没有成功,他看到操作仪器表盘没有电源,认为电池开关没有转换,就向左弯腰用左手尝试打开电源开关。在向左弯腰的时候,大管轮身体向左大幅度倾斜,右手下意识去抓住物体(后经证实所抓物体为救生艇艇钩释放器)以稳住自己身体。大管轮稳定身体后左手摸到黑色电源开关并转动,救生艇突然脱离艇架向右坠落入海。救生艇脱落入水后,船长立即命令人员组织救助,船员抛缆绳到救生艇上,在救生艇艏部的水手接住缆绳并绑扎,船员将坠落的救生艇拖拉至主甲板右舷侧,把大管轮、机工和水手救助到船上,并对受伤的人员进行紧急救治。约1530时,船长到驾驶台联系温州交管中心和拨打12395,请求海事救助。期间,大副组织二副、三副等船员对坠落的救生艇进行回收,发现电动升降控制器没有反应,大副决定采用手摇绞艇机对救生艇进行回收,大副负责用手动摇柄顺时针方向摇动手柄,转动绞艇机,二副负责打开保险,配合大副手摇操作,三副负责手拉船舷边的救生艇释放遥控拉手使重力式刹车锤处于提起状态,并观察救生艇艇架是否有下降。在大副用手摇动绞艇机期间,三副一直用手拉着救生艇释放遥控拉手,即重力式刹车锤一直处于提起状态。在刚摇动救生艇架伸展出去之后,手动摇柄意外弹出,随即击中大副头部左额头太阳穴部位,造成严重受伤(后经抢救无效死亡)。船长得知后再次联络搜救中心,请求救援,并和其他船员一起,把伤员集中到主甲板,等待救援。3 事故损害情况(1) 事故造成大副郑某死亡。(2)大管轮洪某、机工郑某受伤住院治疗。(3)“ZG21”轮右舷侧救生艇被遗弃。 【 船员帮Pro 】 船员求职、公司招聘约1620时,“海巡0766”轮到达,将受伤船员转移,并送至洞头县人民医院进行抢救,大副郑某死亡,大管轮洪某右手和肋骨骨折,机工郑某头部受伤,肋骨骨折,水手胡某面部受轻微擦伤。4月6日约0400至0500时,海面转起东北风,浪较大,在风浪和急流水的作用下,绑扎坠落救生艇的缆绳断裂,坠落的救生艇随水流漂走,后在洞头三盘大桥西面靠近洞头本岛一侧岸边被渔民找到。 4 事故原因分析(1) 艇钩释放保险鞘及止动杆装置未能发挥作用,是救生艇脱落的潜在原因。经过对脱落救生艇现场勘查,艇钩释放手柄保险鞘及止动杆装置未能发挥作用,为大管轮在意外状态下拉动释放手柄造成救生艇脱落埋下了隐患。(2)大管轮未检查艇钩释放保险装置状况,误将艇钩释放手柄拉起造成救生艇脱落。大管轮登艇后,未检查艇钩释放保险等装置,在开启电源开关启动艇机过程中,身体向左弯腰倾斜,右手无意中拉起救生艇艇钩释放手柄装置,使救生艇艇钩脱离,造成救生艇坠落入水。经查该救生艇是由宁波市亚洲玻璃钢造船有限公司生产的全封闭救生艇,由中国船级社检验核发《船用产品证书》,型号:YZ50C,长度5000MM,宽度2200MM,深度3100MM,乘员定额24人。正常情况释放救生艇脱钩操作首先要拔出保险鞘,释放救生艇至水中约20秒后推杆会自动上升推动止动杆至开启,此后拉起释放手柄并快速向下推,即完成释放脱钩。经询问调查,大管轮承认由于误操作意外拉起了艇钩释放操作手柄,但未承认开启艇钩释放保险鞘及推动止动杆装置。在艇内的机工和水手也未看到大管轮操作保险鞘相关装置。经现场勘查和咨询专家,事故调查组根据艇钩释放器保险鞘处于开启状态,保险鞘的止动杆装置玻璃外罩未有破损,推断该救生艇在最近一次的弃船救生演练后,未对艇钩释放器的保险鞘及止动杆装置进行有效复位,使得保险鞘及止动杆装置未能发挥作用(保险鞘及止动杆装置如正常,释放手柄无法推下完成脱钩),给大管轮在艇内时误操作意外拉起了救生艇艇钩释放操作手柄埋下了隐患。(3)错误使用手动回收装置释放救生艇艇架导致手摇柄飞出击伤大副。在释放救生艇艇架准备回收救生艇的过程中,船员错误使用手动回收装置用于释放救生艇艇架,人为拔出绞艇机防倒转保险鞘,并一直将重力式刹车锤处于开启状态。在大副郑某手摇绞艇机使得艇架由竖立状态向舷边伸展出约30°状态时,艇架因自身重力作用而产生瞬间的加速牵引力,牵引绞艇机齿轮高速运转,致使与绞艇机连接在一起的手摇柄飞出,击中正在操作手摇柄的大副头部,造成大副死亡。
船员帮 2024-01-29
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