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2024世界海员日系列报道 | 首次同台竞技!2024年两岸(厦金)海员技能竞赛在厦门举行

作者:船员帮
类型:船员资讯
布于:2024-06-24 21:18:33
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6月22日

2024年两岸(厦金)海员技能竞赛

在厦门拉开帷幕

来自厦门、金门两地的120多名海员

齐聚集美大学

开展海员技能竞赛

这是两岸(厦金)海员

首次同台开展技能竞赛

以特殊方式共庆世界海员日


本次竞赛主题为

“携手新时代,共享新未来”

让我们一起直击现场

看看竞赛场上的精彩瞬间

开幕式现场


开幕式上,集美大学航海学院学生表演了航海旗语,传递了不屈不挠、艰苦奋斗、勇往直前的海员精神。



10支代表队热情洋溢、“活”力全开。

两位常年航行在厦金海域的厦门、金门船长,代表两地船员同时注入了取自厦金两地的海水,表达了“同在一湾水、共护一片海”的美好愿景。

两岸船员同台竞技

两岸船员在水上救生技能、心肺复苏术、消防综合演练、驾驶台资源管理、撇缆和绳结操作、船舶生态环境保护知识问答等项目上激烈角逐,开展技能竞赛和业务交流。


船舶生态环境保护知识问答

两岸青年同舟共济 

来自厦金两地高校的青年大学生交叉混编组成4支队伍,共同开展艇筏竞渡比赛,为现场观众呈现了两岸青年“同舟共济、奋楫争先”的精彩场景。


集美大学师生还现场演示了新能源无人船操作等科研成果。

两岸航运人士共话未来

竞赛期间,两岸航运界人士、专家学者还围绕船员教育培训、就业、职业素养、权益保障等话题进行学术交流,共话“高素质船员服务高质量航运”,并发布了“共建高素质船员队伍”倡议书。





本次技能竞赛首次实现两岸(厦金)海员同台竞技、青年同舟共济、航运人士共话未来。既切磋了技能、交流了业务,又加强了沟通,增进了协作,为更好推动两岸航运人才和产业交流打下基础。


新闻资讯
【船员招聘-7月31日】海员急聘,行情暴涨,薪资上不封顶!
中日韩 | 东南亚17621991825需要:大副2022年8500吨,中日韩俄罗斯航线,船期八月中旬需要:机工24年,日本造,12000DWT 1100箱集装箱,中日定线,需要机工 定人就上。需要: 二副,高水13000吨油化船,东南亚回国,需要 二副,高水  8月上旬 需要    二副 ,三副 大管10000吨集装箱。马尼拉--宁波,月初需要:老轨 二管 二副17000吨 中日韩俄罗斯 散货 8月上旬。需要二副,轮机长97年日本造载重吨28000吨散货船,所罗门群岛定线回国,航线舒适,船期8月20号左右需:甲二大管 6800吨散货,台湾回国,需要甲二大管,船期月底月初   全中国人!需要大副2001年日本造集装箱船,香港籍,18061DWT,1032 TEU,东南亚航线,8月15日蛇口需要大副、三副、轮机长、二管轮、机工2002年1月日本造集装箱船,香港籍,18053DWT,1032 TEU,MAN B&W主机,东南亚航线,8月初蛇口需要三副2013年2月韩国造集装箱船,香港籍,13010DWT,1040 TEU,MAN B&W主机,中日韩航线,月底月初日青岛需要:船长、二副、三副、老轨、大管、二管、三管、机头、水手、机工36000吨,散货,12年造,,MAN B&W主机,内外兼营/不定线回国,有网(不限流量)8月中旬国内上。需要:二管、 电工2500箱集装箱 98韩国造,东南亚航线,传统主机,全套中国人,需老轨 , 8月初船期。 需电工 ,二管,8月中旬船期。需要 大副 ,机头 ,实习机工2300箱位集装箱 2021年国内造 东南亚航线 ME-C电喷主机,混派8月中旬。需:二副13年33000吨散货,东南亚,man机,船期8月初需:大管、三副  二管、水手、机工,木匠、 实习水手76000吨,散货,02年日本造,MAN B&W主机,内外兼营/印尼定线回国,有网(不限流量),8月初国内上需:大管、二管、机工74000吨,散货,00年造,苏尔寿主机,内外兼营/印尼定线回国,有网(不限流量)国内随时上需:机头6000吨的集装箱跑东莞到海防定线的,06年国产造,要个机头,船期8月中旬需:轮机长、12000吨二层柜杂货,11年,有吊,主机3900KW,MAN B&W6L35MC,东南亚回国,船期8月中上旬需:大管8000吨集装箱, 俄罗斯--宁波,需要 大管, 8月中船期需:大副、老轨76000吨,散货,10年造,瓦锡兰电喷主机,内外兼营航线、定线回国,需要大副,老轨,8月上旬国内上。
船员帮 2026-08-01
2024集装箱销量将大涨!
2024年,全球集装箱市场展现出显著的复苏迹象。不久前中集集团发布的第一季度财报中,该公司就表示,在全球贸易不断改善以及箱源补充提振等因素作用下,集装箱行业最新景气度已经从过渡区间重回景气区间。作为全球集装箱制造龙头,中集集团今年一季度集装箱业务显著复苏,干货集装箱销量同比上涨近五倍。中集集团方面表示,尽管2023年该公司集装箱销量下降,但是行业从去年已经出现复苏迹象,并在今年景气度进一步回升。2024年一季报显示,中集集团一季度实现营业收入324.43亿元,同比上升21.74%;实现归属于母公司股东及其他权益持有者净利润0.84亿元,实现扣非归母净利润2.25亿元,扣非业绩同比增长656.19%。作为中集集团主营业务,集装箱制造业务景气度回升,今年一季度标准干货集装箱累计销量49.44万TEU,相比上年同期8.25万TEU,销量上涨约499.27%。中集集团进一步透露,回顾来看,去年第二季度集装箱运价已经企稳回升,北美进口集装箱量也在去年第四季度实现同比增长,红海事件等极端事件更是增强了客户备箱意愿。今年以来,集运行业进一步延续复苏势头。全球货物贸易复苏预期改善,美国市场恢复力度增强,中国进出口总值今年一季度同比增长;同时,集装箱港口空箱堆存量有所下降,部分航运公司出现短期箱源紧张情况,港口箱源补充需求持续拉动。与此同时,5月8日,中远海发也在举办业绩说明会时,也透露了类似的信息和观点。2023年,中远海发实现营业收入156.85亿元,同比下降39%,归属于上市公司股东的净利润14.09亿元,同比下降64%,基本每股收益0.1041元。而今年一季度,公司营业收入同比增近四成,实现归母净利润4.47亿元,同比增长12%,该公司解释称,业绩的上涨主要系集装箱业务回暖所致。集装箱制造是中远海发的核心业务,该公司通过全资子公司上海寰宇物流装备有限公司(以下简称“上海寰宇”)从事集装箱制造业务,以产业协同、智能制造、多元发展为三大重点方向,设计年产能超过140万TEU,位居世界第二。该公司高管介绍,受红海局势等因素影响,船公司等主流客户购箱意愿增强,市场需求回暖,预计2024年集装箱市场进入稳定恢复通道,整体情况将好于2023年。业绩说明会上,中远海发的高管表示,自2023年四季度以来,航运业受红海局势影响快速复苏,在一定程度上推升集装箱需求;今年受红海局势进一步导致集装箱周转减缓、新运力配箱以及春节前出货小高峰等因素影响,船公司等主流客户购箱意愿增强,市场需求回暖。公司积极把握市场机遇,实现销量同比较大幅度增长。如信德海事网近日在《马士基CEO:我们新船订单,下少了》一文中介绍到,马士基近日也曾发函表示,为了缓解设备和集装箱短缺的问题,其额外租用了125,000个集装箱,以满足客户需求和非洲南部较长的运输时间需求。中远海发方面预测,新运力配箱需求、大量旧箱更新需求、国家产业结构调整和集装箱应用场景的拓展,都将为造箱市场提供较有力的支撑基础。预计2024年集装箱市场进入稳定恢复通道,整体情况将好于2023年。目前中远海发所属各箱厂整体生产经营正常有序,在手订单干箱已排产至8月左右、冷箱排产至7月左右。中集集团公司高管在3月业绩说明会上也预测,今年集装箱制造量有机会超300万 TEU,整体行业前景好于去年。同时,集装箱需求端场景应用越来越多元化。另外,中集集团 “集装箱+”创新业务亮点纷呈。今年一季度,中集集团模块化建筑新签约订单3.94亿元,国内模块化建筑EPC项目取到较大突破,并进一步巩固香港市场,集团储能业务规模继续保持快速增长,冷链相关业务总体营业收入同比增长,海运冷藏标准干箱继续开发“第三代冷箱”,并提升智能化管理水平。总的来看,预计2024年集装箱市场将继续保持稳定的恢复态势。中集集团和中远海发等重要企业正通过优化供应链管理和积极拓展新业务领域,有效应对市场挑战,预期未来业务将持续增长。
船员帮 2024-05-12
河北海事保障“世界最强大风帆货船”安全靠泊唐山港--Berge Olympus”轮
9月13日,在河北海事局的精心组织和全方位保障下,被誉为“世界最强大风帆货船”的“Berge Olympus”轮顺利靠泊唐山港京唐港区矿石泊位。该轮是河北海事辖区靠港的首艘风动力货船,没有相应的安全监管经验可循,兼其船舶尺度大,进港吃水大,操纵难度大的特点,河北唐山海事局深入研究,精心组织,为其量身定制多项举措,保障该轮安全顺利靠泊。一、事前未雨绸缪让服务更有温度收到进口岸申请后唐山海事局深入推进“放管服”改革,进一步优化“单一窗口”受理、一站式办结等服务,简化申报材料,最大程度缩减船舶通关手续审批时限;积极联系船方,了解相关设备性能和技术要点,提前做好准备,有效规避潜在风险。二、事中主动作为让服务更有准度搭建多方协作“一体化”平台,实现重点船舶信息、作业动态、引航计划、拖轮动态等相关信息共享共用,为船舶提供精准服务。三、事后搭建交流平台让服务更有深度与船舶、管理公司搭建交流平台,开展新能源船舶课题研究,推动不同场景下船舶动力技术的低碳零碳化,共同致力于船舶行业的绿色转型事业。在保障“Berge Olympus”轮靠港任务中,唐山海事局累计投入执法人员16人次,负责措施制定、交通组织、安全护航和现场监管等各个环节的具体工作,积累了保障大型复杂船型安全靠港的宝贵经验。特别值得注意的是,目前全球航运业每年排放8.37亿吨二氧化碳,约占全球总排放的 2.1%,减排任务繁重。在此背景下,新型清洁能源在船舶圈的应用日益广泛,河北海事局辖区港口先后接靠过LNG燃料动力船舶、甲醇双燃料动力船舶,此次接靠风帆动力船舶,进一步丰富了河北海事保障大型新能源船舶的工作经验。下一步,河北海事局将持续跟踪全球船舶发展前沿,继续深入研究各种复杂船型的安全保障措施,全面做好风险识别、智能监管和靠离组织等一系列工作,为服务保障航运业及上下游产业高质量发展贡献海事智慧。
船员帮 2024-09-17
女船员建议:第一次上船带点啥
有微信好友发消息问我,上船该带些什么,我前面有发过,不过时间太久了,往前面翻也麻烦,我就再发一遍吧,顺便再完善一下!1.关于药品   船上是有药品的,但是不齐全,像清火的药到最后都给造没了(上火的人太多,不够用,我有段时间上火,愣是没找到清火的药吃)。所以可以备一些你自己常用的药。个人经验,清火的药,助消化的药,口腔溃疡的药,一定备点,上火长口腔溃疡的时候,疼的饭吃不下,话也讲不利索,个把星期才好!这时候几片清火的药吃下去,会好受很多!肠胃不好的再备点胃药。还有驱蚊水了解一下,有的港口蚊子真的是太烦人了。船上一般是有很多口罩的,但是为了以防万一,我自己有备了口罩,毕竟我是跑远洋不定线,我自己备了几十个。根据自己的个人情况来哦。2.关于洗漱用品   船上只发香皂和洗衣粉,洗发水是没有的,洗漱用品备十个月的吧(毕竟现在换班很麻烦谁也不知道上船后会跑多久),十个月的是多少呢,一瓶500-600ml的洗发水用下来差不多够,沐浴露1000ml,洗的勤的可以多带点!如果喜欢用香皂而且还不挑的,用船上发的香皂就行。牙膏看自己的用量,120g的我带了五支。牙刷多带点,总不能最后没牙刷了,用秃毛的牙刷刷牙吧!护手霜带两支,天天干活很伤手的!   洗内衣用的肥皂或洗衣液,选择除菌或抑菌的的,船上洗的衣服是阴干的,见不到太阳公公,容易滋生细菌。3.关于书籍   可以自己带点喜欢看的书,多下点自己喜欢的影片。毕竟上了船即使有网,流量也有限,买流量很贵滴。如果刚好你上的船流量可以免费无限用,那你得考虑一下网速。如果又可以免费无限用网速又好,那就忽略我这条建议。我带了航海学,避碰规则(机舱的我就不知道该带啥了,毕竟我是甲板妹子),方便可以随时学习,船上是有书籍的,但是是全英文的,看起来比较费劲(英语好的当我没说),也没自己的书好用嘛,自己的书还可以随便写笔记呢。4.关于购买个人物品船上的水是过滤器过滤的水,或者在港口加的淡水。所以矿泉水是必买的哦!到港口前一般供应商会发单子到船上来,负责登记的驾驶员一般会广播通知的,单子上有什么是你需要的到时候登记就行了。对了,上船时船已经靠港了。一般是不能买个人物品了,只能下个港。所以上船前最能好加下船的人的微信,如果他还剩的有水,你买他的就是了。有的船上保税仓库里面也会有水(不是所有船都会上,而且比个人从供应商那儿买的贵点),到时候买也可以!5.关于带衣物   我上了两条船,第一条船带了厚的羽绒服,然而压根用不到(和我跑的航线有关),我基本上都是在过夏天。轻薄款的羽绒服就很实用,如果去很冷的地方靠港的话,值班的时候可以加在工作服里面也不会臃肿,外面再套一件船上的棉服,保暖绝对够。大家参考一下自己跑的航线!男生的话,T恤带四五件,薄外套一两件就够了。裤子两三条,建议长裤,海上湿气比较重,穿短的膝盖容易受潮,当心老寒腿。女孩子的话就多带几件吧,我穿工作服里面都穿t恤的和大裤衩(到膝盖那种),在甲板上干活,下班衣服都被汗水打湿了,上午一件,下午一件!船上干活都是穿工作鞋,只有在生活区才穿自己的鞋子,生活区大多穿拖鞋,一双拖鞋的寿命大概在四个月左右,所以可以带两双凉拖。日常穿的鞋子带一两双足以,袜子十几双。内衣裤根据自己的实际情况带,最好准备十来个月的,现在疫情也不好换班。关于衣物,带这些就够了,船上被子毛巾啥的都有,不用带的!6.关于防晒   甲板的兄弟经常在外面干活。太阳,那是每天的必需品,所以想要不变黑,防晒少不了。防晒头罩了解一下,要买冰丝的哦,凉快!买那种可以遮住脖子的,不然一天下来脖子黢黑!一定要买,一定要买,一定要买,不只是变黑,太阳晒多了容易得皮肤癌!我们水头一个从来不戴头套的人,都对太阳公公妥协了!买两个换着戴!机舱的兄弟也建议带一个,有时候也会到甲板上干活的,太阳很毒,晒一天也会变黑!像我这种的头套7.关于吃的   可以带点自己喜欢的,,,比如我喜欢吃辣,我就带了辣椒粉,毕竟,在船上吃的怎么样,还得看大厨的厨艺。。。如果在国内港口方便的话,建议多买点零食,船上的菜不能随便拿的,菜是大家的,你拿了肯定有人有意见!体会过饥饿感吗?和贫穷一样让人难受!饿起来真的要人命。饿的时候来点零食,你就知道什么是幸福了!8.船上的安全   最最最重要一点来了,关于船上安全的问题。大家一定要记住,觉得有安全隐患的工作一定拒绝去做,一定不要因为害怕得罪谁硬着头皮去做你觉得有安全隐患的工作,毕竟安全第一,在船上首要的事就是保证自己的安全,船上也不会让一个实习生去做危险的事。我所说的有安全隐患的工作是指:比如让你去高空作业,你觉得安全带系固没系好,系固的位置不对,或者安全带规定用的是背带式的,而给你用的是腰带式的,你觉得腰带式的不安全,而又没有背带式的安全带的时候,你可以拒绝去做,而不是让你拒绝做任何工作。毕竟做啥都是有风险的,懂?在船上,一定要戴安全帽,一定要戴安全帽,一定要戴安全帽,重要的事说三遍啊,珍爱生命,请戴安全帽。安全帽已经救了我的头很多次了,我只要出生活区安全帽都不摘下来的!上下楼梯一定要扶扶手,开门时不可手扶门框,防止被夹伤,走路一定要看路,看清楚你的脚下有无障碍物或者会导致你掉落的地方,如果你在环顾四周或者抬头望天时请停下脚步,看完再继续看路走路。洗仓上下舱的时候一定要注意梯子,别被撞了,我就是个反面教材,腿上大大小小的淤青,无一不再彰显我的粗心大意!需要注意的太多,上船后多跟着水头学!刚上船前几个月多听多看多学,你是实习生不会很正常的。但是我说的这些是你踏上船那一刻就需要注意的,希望大家牢记并养成好的习惯,好的习惯能降低在船风险,保障生命安全。      跑船不易,大家一起加油,共勉!
船员帮 2022-04-01
全国首例涉外海事临时仲裁案件在虹口北外滩开庭并作出裁决
近日,两家在上海市注册的企业为尽快解决国际航线船员管理服务合同履行过程中的争议,遵照国际海事争议解决习惯,按照上海市制定实施的有关临时仲裁规定,共同约定在上海进行仲裁。该案系全国首例涉外海事临时仲裁案件。经了解,两家企业在纠纷发生后达成仲裁协议,约定以上海为仲裁地、虹口北外滩为开庭地,自主约定了具体仲裁程序,共同选定了一名在国际航运领域具有较高知名度和影响力的专家担任仲裁员。之后,一方当事人提出仲裁申请,仲裁庭组成后,按照约定的仲裁程序,经开庭审理后作出了对双方当事人具有法律约束力的终局裁决。2023年12月,市人大常委会审议通过的《上海市推进国际商事仲裁中心建设条例》(简称《条例》)正式施行,在全国率先引入了仲裁地、临时仲裁等接轨国际通行规则的仲裁制度规则。今年6月,按照国家部署和《条例》有关“三特定”仲裁要求,市司法局制定出台《上海市涉外商事海事临时仲裁推进办法(试行)》,对临时仲裁适用范围、选定仲裁员和仲裁规则、仲裁程序推进和保障等作出规定。市高级人民法院同步出台涉“三特定”临时仲裁司法审查案件集中管辖规定,为境内外经营主体选择上海进行临时仲裁提供了制度支撑和政策指引,保障了临时仲裁的操作性和可预期性。据悉,此次双方企业共同选择虹口北外滩作为开庭地,看中的便是高端航运要素在北外滩高度集聚的优势。目前,北外滩已有超过4000家航运服务企业以及近40家功能性机构进驻,涵盖船公司、代理服务、航运金融、航运保险、航运经纪等一整条航运服务产业链,成为中国航运服务企业最集聚、航运总部特征最明显、航运要素最齐备、航运产业链最完善的区域之一。近年来,虹口加快建设高端航运服务功能核心承载区,承办北外滩国际航运论坛“司法与仲裁”论坛、加入上海航运法律共同体、成立北外滩航运争议预防与解决中心、加大航运法律服务宣传力度,为海事商事仲裁案件提供开庭场所及配套服务。去年底,虹口区司法局提出打造北外滩国际法律服务港的理念,推动海事仲裁服务创新成为服务港的重要功能版块之一。年初,区政府、上海海事法院、上海仲裁委员会、中国海事仲裁委员会上海总部等首批入选上海航运法律共同体的成员单位联合揭牌成立了北外滩航运争议预防与解决中心,专门为航运业提供全要素商事争议解决服务。如今,随着临时仲裁的推进放开,在北外滩构建仲裁、调解、诉讼相互衔接的法律服务体系有了新的突破口。以此例临时仲裁案件为起点,虹口区将进一步鼓励各类市场主体将北外滩作为涉外海事商事纠纷的争议解决地和临时仲裁的首选地,依托“专业调解组织+仲裁院+法院”三位一体的综合型、专业化的商事纠纷解决机制,实现“解纷服务+事前预防”与“调解+仲裁+诉讼”的分流模式解决商事纠纷,完善仲裁、调解、诉讼相互衔接的法律服务体系,将北外滩打造成为涉外海事商事纠纷解决优选地。资料来源:虹口区司法局
船员帮 2024-08-11
长宏国际成为舟山首个百亿船企
11月29日,船东MSC首制两艘11500箱LNG双燃料集装箱船同日出坞。12月2日,船东EPS第二艘11.5万吨油轮上船台。12月5日,船东Lakaridis首艘5万吨油轮上船台。12月9日,10艘5300箱集装箱船项目圆满收官……沿着平缓的海岸线,舟山长宏国际厂区内一派繁忙景象。看一座座龙门吊穿梭如织,巨大的钢铁模块搭载起一艘艘远航的巨轮,也再度增强了舟山长宏国际奋发向上的决心。2009年企业成立,2020年产值27亿元, 2024年产值103亿元……来到舟山的第十五个年头,舟山长宏国际船舶修造有限公司年产值突破百亿元,成为舟山市首个百亿产值的船舶企业。从行业新人成长为船舶行业修造领域支柱企业,从39000吨散货船、2300箱集装箱船,到如今11.5万吨油轮、19000箱LNG双燃料集装箱船,舟山长宏国际始终坚持“精益船舶、铸就品牌”的发展理念绝不动摇。截至目前,手持新造船订单近80艘,船期排产至2029年;多艘19000箱集装箱船订单成功签约,是浙江省目前在建最大集装箱船;全年修理船舶超300艘,外籍轮占比达80%,舟山长宏国际进一步打开了国际化发展的新篇章。然而,这一路走来并不容易,曾经造船市场萧条,接单极度困难,但舟山长宏国际凝聚力量,逆势求生。向成熟的船企引进管理技术团队,放弃市场同质化且争抢激烈的订单,从技术难度和船价相对较低的散货船开始,保持着每年交付2至3艘船的缓慢节奏。最初那几年,舟山长宏国际将重心放在磨合团队、谋划资源、等待机遇上。2015年5月,习近平总书记考察视察舟山长宏国际,嘱咐要找准市场,把资金、技术、管理等各方面要素配置好,把各类人才使用好,就完全可以后来居上,在优胜劣汰的激烈竞争中建立自己的优势。他勉励长宏人增强信心,不断提高核心竞争力,为壮大我国海洋工程制造业作出积极贡献。同年12月,舟山长宏国际承接了4艘1004箱集装箱船,成功从散货船切入到技术含量和附加值相对更高的集装箱船市场。这几艘箱船陆续高品质交付,让客户及市场对舟山长宏国际的团队和技术刮目相看。2018年,中集集团入股,舟山长宏国际顺利实现与马士基、地中海、达飞等世界一流航运企业对接,修船、造船订单也出现了质和量的双飞跃。在深耕箱船的同时,舟山长宏国际加快实施“转型升级”战略,进军油轮建造领域。至此,在历史罕见的严峻形势下,舟山长宏国际终于摆脱困境,成绩斐然。2023年2月,浙江省委书记易炼红考察了舟山长宏国际,了解该公司大力发展海洋工程制造业情况,强调要开阔眼界、开拓思路,全力推动船舶制造业高端化、全产业链发展。2023年7月,浙江省长王浩调研舟山长宏国际,他指出要在在舟山大力发展船舶修造、海工装备等特色产业之际,抢抓机遇,加快企业的核心竞争力的提升。2024年,船舶市场持续火爆,舟山长宏国际再次修订了修、造船的战略目标和产品定位。全面迈入大型集装箱船和中大型油轮的建造和交付的发展阶段,修船也将重心转向了岸线更长、船坞更大的岱山基地。造船能力与设计水平密不可分。由此,舟山长宏国际持续加强与先进船舶设计公司的合作,引进高端设计人才和技术,产品研发稳步以“高、新、特、专”为主打方向。随着建造订单的大量增加,舟山长宏国际发力数智化转型升级。2024年,舟山长宏国际投资约1.2亿元建设智能化工业车间,引入高度自动化的T型材、拼板等智能生产流水线,关键工序自动化率超过75%,大幅提高了平面分段制作效率。在同样单位面积下,过去需要200名工人,完成数智化智能车间建设后,仅需80人。在前道片体生产时,就基本实现了自动化全过程作业。同时,为了加快万箱集装箱船舶的生产节奏,舟山长宏国际又斥资亿元新增800吨龙门吊、1000吨龙门吊,届时,多台大型龙门吊并联作业,为该公司船舶建造提供更强大的设备支持。良好的市场资源、资本资源和技术资源,加上科学的管理,舟山长宏国际的生产节奏明显加快。批量建造的11500箱LNG双燃料集装箱船项目中,生产管理部推行了小组、中组、单元模块化生产,船坞搭载工期大幅缩短。展望2025年,舟山长宏国际将坚定不移的贯彻舟山市制造业高质量发展的理念,不遗余力的为舟山海洋经济腾飞做出积极贡献。
船员帮 2024-12-20
南京城市交通,海员培训计划 10月份
南京城市交通运输学校:10月13日水手机工大厨新培10月20日通用GMDSS证开班10月22合格证更新Z01020410月15日水手晋升三副(远洋沿海均可)10月21日江证(海进江)10月13日Z01基本安全新培10月15日Z05精通急救新培10月20日Z04高级消防新培10月26日Z02精通艇筏新培10月26日Z010204更新开班
船员帮 2025-10-10
运力突破100万TEU!东方海外业绩创史上第三高
8月22日,东方海外公布2024年中期业绩,2024年上半年净运力突破100万TEU,收入及经营净现金流实现公司中期业绩史上第三高。其中,东方海外上半年收入46.46亿美元(约合人民币331.61亿元),经营溢利8.35亿美元(约合人民币59.60亿元),净利润8.33亿美元(约合人民币59.46亿元)。经营净现金流9.59亿美元,比去年同期增长75%。2024年上半年普通股每股盈利1.26美元。董事会宣布派发2024年度中期股息普通股每股0.63美元,占本上半年度股东应占溢利约50%,折合约4.16亿美元。受到红海局势持续再加上传统旺季出货提前因素和需求反弹的影响,2024年上半年市场由低位迅速回升,并达到疫情后高位。但市场环境依然严峻多变,挑战与机遇并存。东方海外在积极拓展新市场和在细分市场中把握机会,进一步稳固整体财务状况,压缩债务规模,公司负债率26%,而息税前溢利率、现金及派息率依然维持在较高水平。东方海外在可持续发展方面也取得了长足进展,不仅在国际上和行业内获得多项殊荣,而且与客户携手开展以共同实现减碳为目标的低碳航运,受到了客户的广泛支持和认可 。双品牌战略继续发挥重要作用,不仅体现在此次红海危机和拥堵时,通过协同效应实现降本增效,而且体现在新兴市场和细分市场的布局中,借助双品牌和联盟方式迅速拓展服务网络,满足客户需求。这些都是有赖于全体员工的亲力亲为,也向业界及所有利益相关方再次证明了东方海外以人为本的理念以及员工卓越的专业素养和能力。东方海外将继续坚持核心理念,以先进的智能技术和环保技术助力公司打造稳健的端到端供应链,继续谨慎管理成本,发挥双品牌优势,助力供应链顺畅,为世界贸易搭建重要通道。
船员帮 2024-08-26
【12月运力榜】马士基新造运力登顶
马士基订造运力增加了294,080TEU,订造船舶增加了19艘。Alphaliner发布的数据显示,截至2024年12月13日,全球运营集装箱船舶总数达7,181艘,较一个月前(下同)增加25艘,全球运力共计31,319,731TEU,增加180,906TEU,运营船舶吨位共计371,240,200载重吨。前二十大班轮公司排名并无变化。具体运力方面,地中海航运(MSC)运营总运力增加75,467TEU,运营船舶增加10艘,两个月时间,其总运力已经增加超过15万TEU,船舶增加了18艘。此外,赫伯罗特总运力增加49,472TEU,运营船舶增加4艘;中远海运集团总运力增加21,028TEU,运营船舶增加3艘;马士基总运力增加19,967TEU,运营船舶增加5艘。以星航运、HMM总运力增幅也超过1万TEU,新加坡海领船务、阳明海运、达飞集团、德翔海运的运力,也有不同程度的增加。与一个月前相比,仅有6家企业的运力下降。其中,长荣海运减少了9,149TEU,是运力减少最多的企业,万海航运、UniFeeder、X-Press Feeders等公司的运力也有所减少。新造船方面,近期宣布新造船大单的马士基是最大的亮点,其订造运力增加了294,080TEU,订造船舶增加了19艘,是订造运力增加最多的企业。此外,太平船务订造运力增加了38,908TEU,订造船舶增加4艘;高丽海运订造运力增加了17,400TEU,订造船舶增加2艘;赫伯罗特订造运力增加了3,860TEU,订造船舶增加2艘。其他企业的订造运力均无新增。
船员帮 2024-12-14
6.29 最新船员招聘|多航线急招 随时上人
中日韩 | 东南亚13120502415需:老轨 23000吨散货,东南亚,没吊,船上有电工,甲一机舱,陕柴主机,7月初船期需:船长、老轨、大副、高证机工、高证水手8000吨散货,中日韩,今年新船,预计8月10日下水需:老轨、三副、甲板铜匠5万吨散货,04日本造,东南亚回国,偶尔远洋,7月初船期需:老轨、大管、大副76000吨散货,02年造,东南亚回国,7月上旬需:大副、代三管、水头、水手、机工、实习水手,7-8月船期 1200箱位集装箱,俄罗斯定线回国,7-8月船期 需::二管、三管、ETO大电五舱四吊,五万吨散货(GT30472/8280KW),2012年造(瓦锡兰电喷机),东南亚回国航,(国企管理),船期7月2日需:大厨28000散货,印尼回国定线,船期7月4日左右,有实习生帮厨需:大副东南亚回国,7万吨散货,船期七月底需:二副、三副、铜匠2个、木匠、水头、水手2、机工2、二管,大电75000带吊,去中东装矿回国有补贴,定人差不多就出发,富查伊拉换班需:铜匠75000不带吊,不定线,阿联酋啥都可能,7.4号国内上  需:大厨8000吨散货,中日韩东南亚,7月上旬 需:二副8000吨集装箱,台湾回国,纸质海图,7月上旬需:全套船员 接船33000吨散货,07年,目前东南亚,之后不保证不跑环球,7月15日京唐换班需:水手98年日本造,48000吨木屑船,东南亚回国,偶尔澳洲,需要会操吊的水手,7月中旬船期需:机工兼电09年国产7000吨杂货船,中日韩越南航线,全套中国人,定人随时上需:大管轮 05年日本造14000吨二层柜船,大东南亚不定线,有克令吊,预计7.10国内船期,主机MAN B&W6S35,一条船以上完整需:二副(新证二副二代三,或资历三副三代二也可以)、二管、水头(一条船资历就可以)、机工(新证或断档都可以)06年国产7000吨杂货船,中日韩越南航线,全套中国人,7月初国内需:高证水手、大电、二管1800箱位,东南亚航线,偶尔跑一次两次,澳大利亚到国内,7月中旬需:二副、机工长、新证机工3300箱,东南亚航线,接新船,船期7月中左右需:大副、三管          1100箱,12年日本造,日本、国内、东南亚航线,7月初国内,急需有海丰回流资历的大副、三管          
船员帮 2026-07-01
山东海事职业学院开班计划 4-5月份
山东海事职业学院1、水手机工初培5月14、5月28、6月18、7月2开班,机工大证5月6、水手机工大证6月8开班,2、G证初培6月1、7月27、开班3、26年第2期大副(6月2医护保安、6月15大副),第2期大管(6月15),4、26年第3期大副(9月14医护保安、9月28大副),第3期大管(9月28),
船员帮 2026-04-20
装卸费下降,连云港(601008)年净利下降10.5%
3月23日,连云港(601008)发布2025年年度报告,报告期内,公司实现营业收入25.71亿元,同比下降2.33%。实现归属于上市公司股东的净利润1.71亿元,同比下降10.50%。实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润1.49亿元,同比下降6.94%。连云港表示,归属于上市公司股东的净利润以及归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润同比降低主要系装卸业务单位收入下降、折旧及劳务成本上升致装卸业务毛利下降;控股子公司连云港港口集团财务有限公司因贷款市场报价利率(LPR)下调,致使其营业收入降低。经营活动产生的现金流量净额降低主要系报告期子公司连云港港口集团财务有限公司客户存款净增加额同比降低。报告期内,连云港港股份聚焦装卸、物流、金融三大主业协同发力,累计完成吞吐量8422.67万吨,超年度计划122.67万吨。装卸及相关业务实现收入19.84亿元,占营收的77.17%。2025年,连云港资本运作与港际合作取得关键突破。控股股东连云港港口集团将所持18%股权划转至上港集团,上港集团成为公司第二大股东,标志着连云港港深度融入长三角港口群协同发展,为航线拓展、箱量提升、资源互补打开新空间。连云港拥有近40个通用和专业化泊位,参股经营4个集装箱泊位,5个铁矿石专业化泊位,控股经营两条中韩客货班轮航线。作业的货种主要有铁矿石、煤炭、有色矿、红土镍矿、钢铁、胶合板、机械设备、粮食、氧化铝、焦炭、集装箱等。针对2025年经营情况,连云港拟定2026年吞吐量计划为8390万吨,营业收入计划为25.70亿元。对此,连云港将加快推进连云港港旗台作业区81#82#泊位改扩建项目建设,连云港国际汽车绿色智能物流中心的配套场地、铁路卸车平台改造及流程优化,确保墟沟西作业区12/13道东端移动卸车作业平台项目建设完成,推进中韩轮渡船舶运力更新项目等。
船员帮 2026-03-25
八十年代中国船长有多牛?
80“宁化"从欧洲回国,通过苏伊士运河,陈向然船长就敢嚎叫引水员滚出驾驶台,下令水手把引水抬出  假如搁浅撞船与引水无关,是船长责任的,以前中国远洋公司有多牛,80年底吾辈广远“宁化"从欧洲回国,通过苏伊士运河,陈向然船长就敢嚎叫引水员滚出驾驶台,下令水手把引水抬出,把大、二、三付驾助同时上驾驶台,亲自把我轮开出苏伊士锚地,并与当地的港务局、警察局长针针相对,密电请我使馆人员上船解决!
船员帮 2024-07-28
18个月奖金!阳明海运,实名羡慕!
0112个月年终奖+6个月分红据台媒爆料,阳明海运已经制定相关奖金发放规划,会根据年度决算和绩效金办法来发奖金。春节前,公司会预先发放5.5个月奖金。据有可靠消息称,阳明海运2024年前三季度那每股收益(EPS)达14.79元新台币了,根据计算,公司很可能再多给6.5个月奖金,达到12个月的年终奖金。在分红方面,根据阳明海运按照公司章程,员工分红比率是1%。基于阳明海运前三季税前净利643.41亿新台币(约合142亿人民币),若以员工约 1739人计算,人均分红约36万新台币(约合人民币7万元)。若以月薪6万新台币(约合人民币1万)估算,每位员工最少可获得相当于6个月薪资的分红。这样一来,阳明海运员工大概能拿到18个月的奖金!之所以能达到这样的成绩,阳明海运方面表示,今年的市场环境异常复杂。受到中东地缘政治以及全球多起主要港口罢工事件等因素冲击供应链,阳明累计前三季整体营运绩效表现亮眼,合并营收1,692.29亿新台币(约合375亿人民币),税前纯益为643.41亿新台币(约合142亿人民币),税后纯益516.34亿元(约合114亿人民币),较去年同期增加750%。也因为这个数字,可以推估阳明在正式结算出来后,年终奖金有望看到12个月。算上即将发放的年终奖与分红,2020-2024年期间,阳明海运员工累计获得超97个月的奖金。至于2025年,阳明海运仍然保持谨慎态度。公司认为,25年的集装箱运价仍受三大因素影响:1、红海绕行局面持续,增加了运输成本与不确定性2、美东码头罢工的潜在风险依然存在,给航运市场带来阴霾3、亚洲地区出货集中,致使各大主要码头出现塞港现象,供应链问题凸显02“货柜三雄”员工羡煞旁人阳明海运去年年底还干了件让人羡慕的事。去年11月,阳明海运宣布,从2025年1月1日起参照公务人员调薪计划,给员工加薪3%。这让阳明海运成为了 “货柜三雄” 中第一家宣布在2025年调薪的公司。(详情请见:阳明海运宣布,加薪3%!)“货柜三雄”中的另外两家公司,据了解,长荣海运每年一月会公布调薪计划,而万海航运每年都是季底按照运营情况公布调薪政策。长荣海运同样在年终奖方面出手阔绰,据台媒报道,该公司今年给员工发了20个月的年终奖,网友都调侃说员工是被钱 “砸醒” 的。根据长荣海运此前发布公告,2024年前三季度,公司合并营收达到 3477.56亿元新台币(约合772亿人民币),同比大增67.98%;税后净利更是高达1087.54亿新台币(约合241亿人民币),同比暴增239.4%。根据计算,加上今年的20个月年终奖,长荣海运累计发的年终奖都相当于普通员工干5年拿15年的薪资收入。作为同为“货柜三雄”的万海航运,到截稿前仍未公布年终奖情况,但看今年的盈利状况,估计也不会少。03班轮公司股价大部分看涨冠军花落谁家?在当前全球航运市场格局中,受红海危机、中东地缘政治紧张及港口罢工等因素综合影响,供应链遭受严重冲击,却也意外推动运价回升,让航运市场迎来了久违的春天。2024年全年里,全球班轮公司的股价大多都往上走。其中涨幅第一的是中远海运(COSCO)。以中远海控为例,其股票涨幅为61.8%,成为了高股息红利大票的年度涨幅冠军。其他班轮公司中,长荣海运涨幅为57.8%;海丰国际涨幅50%,阳明海运涨幅超48%;以星(ZIM)涨幅达48%;万海海运,涨幅达46%。然而,部分班轮公司股价却逆势下跌,如丹麦挂牌的马士基今年下跌1.94%,韩国的韩进及现代海运分别下跌7.94%和 9.81%,市场表现差异显著。
船员帮 2025-01-03
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