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全球前9大集运公司,赚钱能力排行榜出来了!

作者:船员帮
类型:船员资讯
布于:2024-06-06 14:33:09
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据集装箱航运咨询机构Alphaliner统计的今年第一季度全球十大集运公司(MSC不公布财报,所以不计入列表)营业利润率(EBIT Operating margin)中,HMM以18.1%高居榜首,Maersk以-2%垫底,也是本季度唯一一家只赔不赚的公司。

          

集运公司从红海危机中获益

与年初相比,承运人现在更加看好2024年的前景。

公布财报的九家集运公司总利润率达到11.4%,与去年第四季度各公司的惨淡经营状况(-3.8%)对比明显。Maersk 提高了其财务预期;赫伯罗特和ZIM首次排除了全年亏损的可能性,并有望在短时间内取得疫情期间外的最高利润。

红海危机导致大多数集装箱船改道绕好望角航行,市场对集装箱船的需求居高不下。据Alphaliner统计,全球闲置集装箱船运力不到1%,而租金平均上涨了27%,各大集运公司转亏为盈。    

红海危机的持续也将对第二季度的运价和需求产生积极影响。

Alphaliner分析师称,“飙升的运价使总利润率达到了2010年以来疫情期间外的最高水平,第二季度的的总利润率甚至有望再创新高。”


运价上涨是主要因素

          

英国航运咨询机构德鲁里Drewry发布的全球集装箱运价指数(Drewry’s World Container Index, WCI)报告显示,从去年年末到今年年初,WCI指数直线上升,在今年第一季度居高不下,远远超过2023年平均水平。(可参考:→《集装箱运费大涨!》)

据Alphaliner统计,各集运公司第一季度的平均运价比前三个月增长了 14% 至 48%不等。其中,营业利润率最高的HMM运价涨幅达到了48%,现平均运价为每标准箱1350美元。


怎么只有Maersk在赔钱?

Maersk连续两季度排名倒数第一,也是本季度唯一一家营业利润率为负的集运公司。

今年第一季度Maersk的平均运价增长了23%,但运输量下降了6%。Alphaliner发布的报告写道,这是统计的所有集运公司中运输量下降幅度最大的一家。这也导致了Maersk亏损 1.61 亿美元,并已经连续亏损三个季度。    


运价不是唯一因素

通过运价和运输量的比较可以看出,部分航线运费上涨是第一季度盈利的主要驱动力,但不是唯一驱动力。

HMM 和 Evergreen的运输量都有所下降,但是两家公司本季度的运价涨幅最大,利润率也最高。

ONE在本季度将运价提高了19%,但由于本季度集装箱船租赁价格上涨,本大利微,营业利润率仅为5.8%。ONE的租船率接近60%,而HMM仅为25%左右。但是,ONE收购了母公司为Atlas Corp的塞斯潘(SEASPAN)公司28.5%的股份,意味着其可以间接收回部分成本。

“新船交付量将继续超过预测需求,最终影响供需平衡和运价。”达飞集团负责人表示,“在高度不确定的情况下,各航运公司将越来越多地在成本、准点率和服务方面展开竞争。”    


中型航运公司崛起?


如上图表,我们看到在Alphaliner的最新的一季度集运公司的营业利润排行榜中,前三位均为中型航运公司。


Alphaliner方面表示,相较于世界排名在前5位的头部集运公司来看,HMM、长荣、阳明等中型航运公司公布的业绩数据显示,其今年一季度的收益增幅更为显著。HMM和长荣海运的营业利润分别同比增长了53%和29%。与此同时,阳明海运的利润同比增加了五倍,而万海则实现了扭亏为盈。

Alphaliner方面表示,相比之下,马士基从2023年第一季度的盈利转为亏损,中远海运集运业务的营业利润同比下降了12%这种变化部分反映了中型航运公司利润较早下降的事实,但也突显了中型集运公司的更大波动性。业绩还反映出某些航运公司对即期市场的较高依赖,运费上涨迅速转化为业绩提升,而那些有更多合同覆盖的公司则可能未能快速受益。


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船员帮 2025-05-23
四川省港航投资集团(简称“四川港投”)实现营收468.93亿元,净利润却亏了43.42亿元。
单看营收猛如虎,一算利润亏成狗。内河港航集团,实在太难了。2025年,四川省港航投资集团(简称“四川港投”)实现营收468.93亿元,净利润却亏了43.42亿元。钱都亏哪去了?先看钱从哪挣来的。四川港投和很多其他省级内河港航集团一样,同时挑着好几副担子:既要运营港口,又要建设航道船闸,还要负责水利水电枢纽。这些业务个个投资大,回本慢,对营收的贡献也少。在港口板块,四川港投控股泸州、宜宾、广安、南充、乐山5个水港,集装箱吞吐能力共270万标箱,2025年完成了885万吨、40万标箱,与港口相关的综合物流收入24亿元,毛利率不到1%。在航电板块,四川港投控股嘉陵江、岷江、渠江流域航电枢纽项目13个,2023年-2025年,营收均在12-13亿元左右,收入稳定。此外还有房地产开发、工程施工等业务,营收占比也不高。到这里,专业人士应该已经猜出了四川港投的营收主力。2023年-2025年,四川港投分别实现营收677亿元、660亿元、469亿元,其中贸易业务(包括其他商品销售与进出口商品销售)收入占比均在八成以上,个别年份甚至直逼九成。贸易业务最突出的特征就是大进大出,特别容易刷营收数据,今天买100亿的货,明天101亿卖给下游,营收就是101亿。营收高了,可利润率上不去,近三年来,四川港投贸易业务的毛利率都低于1.5%。同时风险可一点也不低,贸易业务的上下游客户涉及较多民营和海外企业,经济不景气时,很容易产生坏账。2025年,四川港投因贸易业务,计提了25.22亿元的信用减值损失以及9.21亿元的营业外支出,直接把本就微薄的利润变成了大额负数。如果不做贸易,四川港投就能过上好日子吗?近三年,四川港投的经营活动产生的现金流净额都是负数,这意味着各项业务收到的钱,还抵不上日常运营成本,等于企业自身没有造血能力,只能靠外部输血,也就是举债或靠政府资助。没办法,四川港投的各项业务太烧钱了。在建的龙溪口、老木孔、东风岩航电枢纽个个投资超百亿元。虽然各级政府下发了百亿“国补”,但每个枢纽都还要自筹几十亿元的资金,必须向外部融资。这些大规模基建使得四川港投的债务水平蹭蹭涨,而且未来面临着短期债务到期压力。截至2026年3月末,四川港投总债务634亿元,其中一年以内到期的债务128亿元。能有如此巨额的融资,一方面是政府支持意愿强,补助多,四川港投的实控人是四川国资委,在金融机构看来有信用背书;另一方面可能还多亏了贸易业务。因为贸易业务能把营收数据做大,同时具备高流水,在银行那里能拿到高额授信,就能借到更多的钱。于是,吊诡的事情出现了,做贸易业务会亏钱,但不做贸易业务可能都周转不开。2025年,四川港投压降贸易业务规模,当期收入大规模减少,经营性业务利润由正转负,同时计提了大量坏账,导致大幅亏损,甚至覆盖不了利息。更要命的是,动辄百亿的大型基建项目,流水惊人、风控薄弱的贸易业务,都是权力寻租和利益输送的天然温床。四川港投就摊上了一群“蛀虫”领导,近三年,有六任高管落马,在对这些高管的处理中,直接写明他们“与不法商人勾肩搭背、沆瀣一气,大搞权钱交易”“利用职务便利为他人在工程建设、项目承揽等方面谋取利益”,甚至还有“靠企吃企,伙同他人截留巨额公款供自己使用”。内河港航集团区位条件、港口资源、腹地经济结构等都不如沿海港口,而且挑子多、任务重,港口、航道、水利都得干。因此他们没法守着自己的一亩三分地,必须多元化发展,不免纷纷将目光投向贸易业务。贸易与港口天然相配,港口是货物的搬运工,贴近贸易业务的上下游,又能通过贸易拉升吞吐量,同时还能带来高额的营收和现金流。但是贸易业务对企业的风控水平、资金链安全要求极高,一招不慎,本就不富裕的内河港航集团,就会雪上加霜。对其他从事贸易业务的港航企业来说,这是又一声警钟。2025年,四川港投重构了贸易管控体系,包括精简贸易主体,优化品种等,后续效果有待检验。
船员帮 2026-07-21
张建明已任中国海警局局长。
据央视新闻消息,1月30日,中国海警局举行海警法颁布实施五周年海上执法专题访谈,中国海警局局长张建明介绍相关情况。上述报道显示,张建明已任中国海警局局长。
船员帮 2026-02-02
连云港控股股东股权无偿划转89.51%股份转至连云港产投
11月8日,连云港(601008)发布关于控股股东国有股权无偿划转的提示性公告。根据公告,连云港港口控股集团有限公司将其持有的连云港港口集团有限公司89.51%的股权无偿划转至连云港市产业投资有限公司。此次无偿划转后,连云港产投将间接收购公司7.29亿股股份,占公司总股本的58.76%。值得注意的是,本次无偿划转不会导致公司控股股东和实际控制人发生变化,控股股东仍为港口集团,实际控制人仍为连云港市国资委。公告还指出,本次无偿划转符合《上市公司收购管理办法》第六十三条的相关规定,因此收购人可免于发出要约收购。整体来看,本次无偿划转对公司的财务状况、资产价值及持续经营能力不会产生影响,也不存在损害公司及其他股东利益的情形。2024年前三季度,连云港实现收入19.37亿元,归母净利润1.43亿元。资料来源:财联社
船员帮 2024-11-09
肯尼亚浪漫之旅--那段难以忘怀的往事
桥边红药先生说:忽然一把抱住我并使劲吻了我一下在我还没有来得及做出反应时在我耳边轻声说了句“SEE YOU TOMORROW”转身上了出租车此时我才感觉到和她接触过的脸颊上湿湿的是她的泪。肯尼亚2007年底,我们船接到航次任务:从芬兰运化肥到肯尼亚。因为两个国家都是比较陌生的地方,所以马上就有人(往往是急于休假的人)在世界地图上定位:肯尼亚位于非洲东海岸中部,毗邻海盗盛行的索马里,而索马里又是必经之地!于是,航次一开始,船上被一种紧张的气氛笼罩着。特别是过了苏伊士运河进入红海后,整个船舶更是如临大敌,船上的工作重点也变成了尽一切努力防止海盗登船。所幸挑剔的海盗并没有把我们这条二十多年的老龄船看在眼里,值了十来天海盗班的兄弟们还没有看到海盗的模样就抵达了我们的目的地:蒙巴萨。蒙巴萨是肯尼亚最大的港口,刚好位于赤道线上,一年四季都是盛夏。和非洲其它大部分城市一样,这里给人的第一印象就是又脏又乱:码头上垃圾遍地,污水横流,而且挤满了卖各种工艺品的皮肤比污水还黑的小商小贩。船舶领导据此判断这里不是个适合下地的港口,进而对大家提出要求:一旦下地,要至少组成“三人小组”并且天黑以前要赶回来。对此,来往于世界各地、领略过许多个知名城市的诸多繁华的船员们并无异议。 午后靠上码头,已经连续在海上漂泊了提心吊胆的二十多天的船员们忙完各自的工作后便有“三人小组”冒着三十多度的高温下地到城市里去了。但是大多数人只是下了舷梯,在码头边和小商小贩们讨价还价。通过和小贩接触,大家发现这里的人虽然长得黑,却心地善良,待人和气,对每个船员都热情友好。吃晚饭时大家正对这个陌生的城市议论纷纷时下地回来的同志给大家带回来一段“历险记”:“三人小组”出了港口进了市区,刚东张西望地走了一会,忽然后面有一个身强力壮的小伙子在叫他们“WAIT”。三人立即不约而同意识到遇到坏人了,决定不予理睬同时加快了脚步,不想后面的小伙子竟跑着追了上来。三人见状大惊,撒腿就跑,小伙子同时也跟着跑起来,边跑边向他们招着手叫喊。这样跑了十几米远,迎头过来两个黑塔一般的大汉拦住了三人的去路,三人心想这下完了,正不知如何应对时,后面的小伙子追了上来,边喘气边笑着举起一串钥匙向他们晃动。三人同时朝腰间一摸,其中一人才发现自己的钥匙不在了。惊魂未定的三个人这才明白过来原来是一场虚惊,连忙接了钥匙,也顾不上计较对方的黑手多少天没洗过,一把握住并连声说了无数个“THANK YOU”。这件事情迅速在船上传开,于是大家便得到一个共识:这里虽然环境脏乱,但是人却不坏,城市里应该是安全的。赌场晚饭后天色尚早,大家陆陆续续开始下地,有的没有达到“三人小组”的标准,船舶领导也视而不见。我白天和小贩们聊天时得知,市郊有个海滨酒吧,是个休闲的好地方,就和几个同事叫了辆出租车,十几分钟就到了。这个酒吧依海而建,外面不怎么起眼,但是大门里面却别有洞天。舞榭歌台,亭房楼阁,廊腰缦回,檐牙高啄,石条铺就的地面宽广平整,拾阶而下可以直达洁净的海滩。白天这里绿树成荫,流水潺潺,僻静而又不感寂寥,丝毫感受不到外面的喧哗和炎热,宛若世外桃源。晚上更是风景独好,柔和的海风,轻轻的海浪,新鲜的空气,皎洁的月光,强劲的音乐加上多情的肯尼亚女郎狂放的舞蹈,构成了一幅天上人间的画卷,让疲惫的人们如痴如醉,乐不思蜀。更有少数思想前卫者一手握着冰凉的啤酒,一手搂着热辣的女郎,一副人生何求,此乐何极的神色!这样的时刻,这样的场景,很多人一生都难得一遇。身处其间,比范仲淹先生当年在岳阳楼上“宠辱皆忘,把酒临风,其喜洋洋者矣”的意境有过而无不及。第二天早上的班前会上,大家纷纷对自己下地的所见所闻加以介绍,特别是到过海滨酒吧的,更是对那里的情形做绘声绘色的描述,听的那些没有去过的人们心里蠢蠢欲动。谁知一个机工却对此不以为然,说自己昨天找到了一个更好的地方。这个机工有好赌的习惯,有个外号叫‘赌神’,而且是个吹牛大王,总喜欢把自己的雕虫小技说成屠龙之术。所以大家对他的话不以为然,都说无非是个赌场而已,有什么好的。‘赌神’马上反驳,一口气道出了该赌场的诸多好处:进了赌场,不论参赌与否,抽烟、喝酒、吃饭一概免费,外加专车免费接送!在这个物欲横流连上厕所都要收费的世界上,竟然有个什么都免费的地方。信奉“天下没有免费的午餐”的船员们并不相信,但是经不住‘赌神’的现场说教并拿出当晚没有抽完的香烟证明,大家开始将信将疑,心想果真如此倒真是个好地方。因为酒吧虽好,消费太高,一瓶啤酒要两个美元,一趟下来,车费加啤酒一人最少也要消费二、三十美元。到赌场只看不赌,抽着免费香烟,喝着免费啤酒,吃着免费饭菜,享受着免费空调,岂不美哉。于是大家快马加鞭,早早完成了当天的工作,不等吃午饭我们四、五个人便在‘赌神’的带领下直奔赌场。这家赌场名叫“WONDERLAND”,意思是“奇妙之地”,规模不大,只有几张赌桌外加一些老虎机,和曾经见识过的南非德班金碧辉煌的大赌场完全不能同日而语,本就心存疑惑的大家不禁有些上当的感觉。但是接下来发生的事情果如‘赌神’所言:在这里的客人(大多是中国人),无论参赌的还是看客,只要一个手势,服务小姐便过来问你有什么需要,要啤酒的给你送来一罐当地产的啤酒(就是我们在酒吧喝的那种),要香烟的给你送来一包当地产的包装精美的香烟外加一只打火机,要吃饭的先给你送来菜单,鸡鸭鱼肉随便点并且很快就做好送过来。赌场里边气氛活跃,工作人员对各自的工作一丝不苟的同时也很幽默,不时地和大家开些让彼此开心的玩笑。这样的环境,这样的待遇,颇让喝了一罐凉爽的免费啤酒的我不好意思,觉得不在这里输点钱就对不起仁慈大度的老板和辛勤工作的员工。于是我抱着“输了就当消费了”的心态换了些筹码和其他人一起围在赌桌旁时不时押上一注,这样喝起啤酒、抽起香烟来就显得理直气壮。赌博是很容易成瘾的。此后一连一个星期,我们几个人一直重复着这样的日程。所幸的是我运气不坏,几天下来,竟然小赢了一百多美元。另一个同事赢的比我还多,而“赌神”他们几个就没有这么幸运了,每个人都输去几百美元。但是大家并不后悔,因为那里的确让大家玩的很开心。更让我开心的是在赌场里我结识了一位当地漂亮的服务员。CLARRA她叫CLARRA(这里的员工都在胸前挂着写有自己名字的牌子),二十来岁,明眸皓齿,魔鬼身材,是几个服务员里最漂亮的一个,用王朔的话说就是虽不能一下子让人坠入情网却足以引起一个成年男人的非分之想。开始时我只是专心赌博,偶尔为听不懂庄家说话的同事做翻译并和庄家开些玩笑。后来一个同事发现了问题:每当我的啤酒喝完时不等我要手边就立即出现一罐,而他们几个要了啤酒好一阵子才能送来。于是大家都把注意力集中在为我们服务的CLARRA身上,发现她在工作之余总时不时地向我瞟上几眼,我赢了,她高兴;我输了,她惋惜;我啤酒喝光了,她马上又送来一罐。当大家把这个秘密告诉我时我不大相信,因为我们中间帅哥颇有几个,而我却是丑男,漂亮的服务员怎么可能对我情有独钟呢?而当我把疑惑的目光投向CLARRA时,换来的却是意味深长的莞尔一笑。此时,尽管我不解其中奥妙,却是明白了同事们所言非虚。一连几天都是如此。后来一次我上了洗手间出来,在一拐角处遇到CLARRA,正当我颇感尴尬时,她以极快的速度在我耳边说了句“八点钟请在赌场门口等我”就低头匆匆而去。我一脸茫然地原地愣了一会儿,心事重重地返回赌桌,一边随意下注一边思索,最后还是决定不告诉任何人准时赴约。好容易挨到晚上八点赌场换班,我也借故出了赌场,一边在大门口徘徊一边注意着从赌场出来的女孩子。十分钟后,看见精心打扮过的CLARRA挎着提包一身便装向我走来。我努力抑制住“**”带来的紧张和激动,装着若无其事的样子往远处走了几步以避开赌场门卫的视线(以免门卫看见给CLARRA带来麻烦)。CLARRA出了大门后小跑了几步来到我身边,带着一脸灿烂的笑容,用略带羞涩的语气向我打了声招呼,然后问我:愿意请我喝杯啤酒吗?我一听马上答应,因为这正是我所期望的节目。于是在CLARRA的带领下,我们来到离赌场不远的一家小酒吧找了张桌子坐下。“谢谢你等我并请我喝啤酒”。她一脸感激不尽的样子。“你请我喝了好几天啤酒,我请你是应该的”。我同样带着十二分的诚恳。“那是我的工作”。她很轻松地说。看着她十分享受地喝下一大口冰凉的啤酒,我小心翼翼地问道:“我有个问题想问你,你为什么对我和对我的同事们不一样”?“你真的想知道”?“当然”。“因为。。。。。。因为赌场里的中国人只有你懂英语”!这个理由完全出乎我的意料。因为如果赌场里只有我们船上的同事,这话我相信,可是赌场里的中国人中还有中国援建非洲的好几个公路桥梁方面的工程技术人员和当地华侨,难道他们也不懂英语?“他们只是会说一点英语,而你却可以想说什么说什么,可以没有任何障碍地跟我们交流。只有你懂英语”。CLARRA欣赏地望着我,语气十分坚定。萦绕在心中的疑惑解开了,我对CLARRA的答案多少有点失望,但是毕竟受到了夸奖,心里还是有一丝得意。CLARRA也许看出了我的失望,很快又含情脉脉地补充了一句:“我喜欢和你在一起”。这话很让我受用,我立刻报之以微笑。之后,我们一边痛饮,一边天南海北地交谈。交谈中我得知:她22岁了,有一个3岁的男孩,但是没有结婚,这里和她一样大的女孩子大多都是这样,甚至还有十五六岁就有孩子的。她在赌场的月薪只有一百美元左右,而市区的房子很贵,所以她和父母孩子住在市郊。她还告诉我她们赌场是不允许员工和客人有私下接触的,尽管我们没有谈到赌桌上的事情,但是如果让老板知道我们在一起是要炒她鱿鱼的。我听后暗自庆幸自己在等CLARRA想的周到。那晚的时间过的飞快,不知不觉已经过了午夜。看到CLARRA已有几分醉意,我只好说我们白天都还要工作不能再喝了。CLARRA有些意外,有些恋恋不舍,但还是带着伤感的口气说OK。分手时我给她叫了辆出租车并付了车费,又塞给她一百美元,她颇受感动,低着头好几次欲言又止,最后忽然一把抱住我并使劲吻了我一下,在我还没有来得及做出反应时在我耳边轻声说了句“SEE YOU TOMORROW”转身上了出租车。此时我才感觉到和她接触过的脸颊上湿湿的,是她的泪。在此后的几天里直到离开肯尼亚我没有再去WONDERLAND赌场,当然也没有再见到CLARRA。但是我常常会在一个人无聊的时候不由自主地拿出她那天晚上送给我的照片,看着她灿烂的笑容,想着分手时的伤感,默默地给着她最真挚的祝福,祝福这位异国红颜能平安、幸福。认识CLARRA是我东奔西走的人生中最为美丽的一次邂逅,也毫无疑问地成为我的肯尼亚浪漫之旅中最为浪漫的一笔。
船员帮 2021-09-11
新加坡开始对外国海员进行猴痘检测
近日,新加坡宣布加大力度抗击猴痘(mpox)疫情,并将对前往该国的海员进行病毒检测。新加坡卫生部在一份声明里表示:“虽然到目前为止,新加坡与任何暴发猴痘疫情的国家之间没有直飞航班,但从2024年8月23日起,我们将在樟宜机场和实里达机场对从可能面临mpox 爆发风险的地方抵达的入境旅客和机组人员进行体温和目视检查。”“另外,还将在海上检查站对来自猴痘疫区的船只及船上的船员和乘客实施类似的筛查措施。”自 2024 年初以来,刚果民主共和国发现的猴痘感染病例不断增加,并从那里蔓延到非洲大陆的几个邻国。当地时间8月14日,世界卫生组织总干事谭德塞宣布,目前肆虐的猴痘疫情已经构成了“国际关注的突发公共卫生事件”(Public health emergency of international concern)。8 月15日,瑞典卫生局报告出现首例更为严重且传染性更强的Mpox Clade I 病例。8月22日,泰国疾病控制部宣布,在一名66岁的欧洲男子身上发现了亚洲首例另一种有害变种Mpox IB的病例。新加坡卫生部表示:截至 8 月 22 日,新加坡在今年已发现了 13 例猴痘病例,均为轻度病例,迄今为止,新加坡尚未发现 Mpox Clade I 病例,这是一种严重的病毒类型,可导致严重疾病。“所有旅行者都必须通过SG入境卡报告复合物相关症状(如发烧或皮疹)和旅行史。医生应将所有猴痘可疑病例通知卫生部,疑似病例将在医院隔离,以便进一步评估和检测猴痘。”据悉,猴痘是一种病毒性人畜共患病。人感染猴痘的初期症状包括发烧、头痛、肌肉酸痛、背痛、淋巴结肿大,之后可发展为面部和身体大范围皮疹。多数感染者会在几周内康复,但也有感染者病情严重甚至死亡。
船员帮 2024-08-27
千杀的船长,把兄弟们的钱贪污完了!
张XX,安徽池州人,丙二船长,电话1364566XXX9适任证书BFG1212015XXXX2,曾任XX36船长。此人在XX36任船长期间胆大包天、视法律为儿戏、监守自盗、利用职权强迫命令船员盗窃货主货物废铁。船员累的差点中暑窒息,他手都没动一下却黑心的独吞所卖废铁钱的三成。 船上不管什么钱他都要插一手、捞一大部分到自已口袋: 公司给船上每次洗仓费一千元、扫舱四百。 然黑心张XX每次只给三个水手和一个水头人均五十元,水手们累死累活的还不够他贪污的多。船上每个月的劳务费他手都不动一下却比谁都拿的多,真的是要钱不要脸。 对船员更是长期呼来喝去的一副高高在上的狗脸。 不顾船上的安全、不经过公司同意好几次把船员私放回家,导致船上有证无人,严重违反海事法规,把回家船员的工资全扣下来私吞。 两天都扣,扣下的钱张XX一个人全得了。一船员因一盒烟没买给他,他就有意刁难这船员给小鞋这船员穿。 动不动就敲船员的竹杠:一船员把自已的一份菜给其他船员吃,他都发这船员的脾气,屌这船员说没经他允许就不准许给。 这船员说:船长,让我们有点人权和自由吧。 张XX却说你有什么人权有什么自由,不许你给,你就不要给。每次装钢材后清仓的木块和绑扎的钢缆也全被他卖掉,钱谁都不分,他一个人全吞掉。 不分时间场所,为了自己的功劳命令船员敲锈上油漆,丝毫不顾船员的作息时间,把船员当牛马使唤,比平潭船还要黑心。 更可气的是,船员的伙食费、轮机部的劳务费他都敢味着良心的去贪,而且贪的还不是小数目。轮机见水手在打油漆问水手要一点点用一下,张XX都不允许水手给轮机用,好象是他自已的油漆。 一机工有急事需回家,张XX百般阻挠刁难不让回。 机工经公司同意后只有解职回家,机工回船后这不要脸的还向机工要钱。 电焊工辛辛苦苦赚的一点焊电焊的劳务费,他每次都强迫电焊工给他回扣。电焊工利用休息时间工作了三天,把后面绞缆机做了个雨篷。公司给了五百元劳务费,张XX骗电焊工说只给了三百。这三百还要和电焊工平分,真不要脸。 老轨和水头修了十一个千斤顶和两个消防栓,公司给三百劳务费。 他骗老轨说只给两百,这两百块还要老轨分他五十块。 船厂修船。公司给船上一万元劳务费,他黑心的只给机仓三千元劳务费,其它的他全贪了。 机仓的一点废油、废铁,轮机员在四十六七度的高温环境下搬出来卖的钱,却全被他拿到手上不合理的分配,其余的他就贪掉。 因XX公司各方面待遇还不错,船员不想失去这份工作只好忍气吞声、敢怒不敢言。張XX这伤尽天良的,在船上嚣张跋扈,看谁不顺眼谁不买东西孝顺他,他就给这船穿小鞋、有意刁难、上眼药水。 经常要船员带东西却不给钱。 和机工水手下地,路费都是机工水手出。 送物料配件来时,有时送点啤酒和水果的,他立马就拿到自己房间。 加油船给机仓的烟每次都被他拿走,轮机部六个人辛辛苦苦的帮忙加油,一根烟都得不到。 轮机部的一点劳务费他都不放过见。老轨人老实、修养好就强迫老轨要分给他。 轮机部人员都不肯签名,他就给一机工讲好话要他去带头签名。 机工不肯签他就威胁这机工以后别让他抓住把柄。 一名船员仗义执言与他辩论了几句,他怀恨在心,要船上的船员都不给这名船员讲话、孤立这名船员、并要整这船员的材料,想要炒掉这名船员。并且还要老轨说这名船员的坏话,老轨人品蛮好不肯说,他对老轨也有意见。 在后面挑唆大副拿菜刀砍老轨,他在边上不阻止不劝架,一付希望大副一刀把老轨砍伤的嘴脸相。 后来他听说公司要调查他贪污的这些事,死皮赖脸的求老轨、要老轨帮他说,机仓的劳务费是老轨自愿给他的。刚上船一新来的水手,他敲这水手的竹杠,要这水手送茶叶给他。 这名水手没送给他。他就经常无故刁难这水手、给小鞋这水手穿。 这种人真垃圾、没人性、变态了。 转发给他宣传一下让他臭名远扬,所有的船东别用这种禽兽不如的畜生。 张XX之所以这样嚣张跋扈、胆大妄为,主要是XX海务朱XX在给他充当保护伞。 朱XX不仅不为船员主持公道,伸张正义,还助纣为虐、为了封口把仗义执言的船员炒掉。 一位大管做了十五个月,因向XX海务朱XX反应张XX这情况被朱XX给炒掉了……
船员帮 2023-05-29
曲亮任光大金租董事长,党委书记
7月26日上午,光大金融租赁股份有限公司(下称光大金租或公司)首个新造船订单首制船“EB GRAND”轮在江门市南洋船舶工程有限公司(下称江门南洋船舶)举行命名暨交船仪式。根据光大金租官方公众号披露,中国光大银行非执行董事、光大金租党委书记曲亮,出席了该船的交付仪式。这也是曲亮首次以光大金租党委书记的身份出席公开场合的仪式。早前7月8日,光大银行公告,执行董事、副行长曲亮因工作调整,于2024年7月8日向本行董事会提交辞呈,辞去本行副行长职务,曲亮将作为本行非执行董事继续履职。同日公告,董事会同意聘任郝成担任中国光大银行股份有限公司行长,郝成的行长职务自其任职资格获金融监管总局核准之日起生效。此前有财经媒体报道称曲亮卸任光大银行副行长后,或将平调子公司光大金租董事长。而据信德海事网最新了解,实际上曲亮的确也已经调任光大金租董事长一职,等待天津金融管理局进一步消息公布。光大金租成立于2010年5月,由中国光大银行股份有限公司(90%)、湖北港口集团有限公司及武汉市轨道交通建设有限公司(各5%)共同出资组成,注册资本 59 亿元。资料显示,曲亮1966年6月出生,今年57岁,离法定退休年龄只有3年。他是法学硕士,还有高级经济师的职称。在此前的任职经历中,他曾在工行任职,担任工行河南省分行公司业务部副总经理。进入招行后,曲亮在招行郑州分行办公室主任、公司银行二部总经理、公司银行一部总经理,总行公司银行部副总经理等职位上历任。此外,他还曾任招行呼和浩特分行行长、重庆分行行长。2018年,曲亮进入光大银行。到了2020年3月,中国银保监会核准了曲亮该行副行长的任职资格,他开启新的任职经历至今。值得一提的是,期间曲亮还兼任光大银行北京分行行长一职,并在2020年12月时,还被评为“北京市劳动模范”。当时的推荐事迹中这样介绍到:“他具备高超的职业素养,带领干部员工攻坚克难,全面完成经营目标,一般存款增量高于近三年增量之和,营收突破100亿元,利润突破60亿元,不良贷款和关注贷款实现四降,同业对标名列前茅,实现了又好又快发展”、“不仅取得了分行成立25年的最好发展业绩,而且为首都经济社会发展作出了积极贡献”可见其能力突出。
船员帮 2024-07-30
再创新高!上海港1月集装箱吞吐量突破506万标准箱
据中国新闻网报道,2026年1月,上海港月度集装箱吞吐量强势实现506.3万TEU,刷新月度历史最高纪录。其中,国际中转箱量同比增长超3%,进一步巩固上海港集装箱枢纽港的国际领先地位。作为全球单体规模最大的自动化码头,上海港洋山四期1月集装箱吞吐量同比增长6.5%。上海港跨境电商业务也取得新突破,1月完成跨境电商海运出口超5130标准箱。这条高效、稳定、经济的海运新通道正助力更多中国品牌通达全球。在集疏运方面,上海港海铁联运也迎来历史性跃升,2026年1月首次冲破10万标准箱历史大关,同比增幅超22%,日均作业箱量超3400标准箱,累计开行班列超1200列,创历史新高。上海港海铁联运班列开行逐步加密,1月金华班列、江都班列加密开行,泰州西站新货场海铁联运班列开通,标志着上海港海铁联运班列正在继续稳步推进。来源:中国新闻网、上港集团
船员帮 2026-02-05
九江还有培训 6-7月份开班计划,水手机工 大厨培训
九江船员培训开班计划:小证更新:每周周三(遇节假日会调课)Z01:6月20日,6月30日开班(每月三期)Z02:6 月 20 日。单独值班水手/机工:每月一期2026年6月20 日,7月21日开班水手/机工一条龙(含Z01、Z02、Z07、Z08、水手值班)每月三期:6月20日,6月30日开班厨师一条龙(含Z01、Z07、Z08、E01、MLC):6月20日,6月30日开班国报名电话13120502415
船员帮 2026-06-15
船员老龄化严重
长江片区内河船员老龄化严重,平均年龄高达47.38岁!2020年底,长江片区内河船员平均年龄为47.38岁,比上年增加了0.67岁。这个年龄已经超出了2019年持有适任证书的国际航行海船船员的平均年龄11.38岁。而且,50岁以上的船员占到了45%以上,这意味着船员队伍的老龄化问题已经非常严重。另外,2020年新注册船员的平均年龄也超过了38岁。这表明长江片区内河船员队伍的年轻力量不足,需要更多的年轻人加入这个行业,才能缓解老龄化问题。同时,这也意味着现有的年轻船员需要承担更多的责任和压力。随着老龄化的加剧,我们需要更多的年轻人加入长江船员这个大家庭,共同为我国的航运事业做出贡献。我国内河船员存在的问题与解决的办法一、内河船员队伍存在的问题(一)整体素质偏低、年龄偏大根据2017—2020年《中国船员报告》可知,我国内河注册船员数量逐年增加,但增长速率明显放缓。同时,我国内河船员人才断层较为严重,船员的年龄主要集中在40~60岁之间,40岁以下的年轻船员人数明显不足。有研究表明,内河船员整体文化程度偏低,在内河船员队伍中,文化层次在高中及以下的人数占85%以上。(二)安全意识薄弱、心理问题突出目前,内河船员普遍学历偏低,自身安全意识薄弱或缺失,在航行过程中经常抱有侥幸心理,轻视已有安全问题,极端冒险、错误操作、疲劳驾驶、使用不符合规范的应急设备等现象屡次发生,从而较大程度上人为地增加了内河水上事故发生率。船员心理健康问题日益突出。有调查数据表明,50%以上的内河船员有心理健康问题。目前大多数公司没有设置船员心理健康咨询部门,船员在任职前的培训和适任能力考试中也没有进行专门的心理健康辅导或测试,因此内河船员在航行中因出现心理问题导致的水上事故常有发生。船员帮pro,赞49(三)学历教育板块缺少、成长历练不足当前航运院校专门针对内河船员的培训教育严重缺乏,更多是对海员的培训,全国全日制内河船员每年毕业生人数现已不足100人,仅存的全日制院校还面临着招生难的问题。我国内河船员队伍素质不断下降,还表现在船员实操历练时间不足,船员会考试但不会实船操作的现象增加。由于内河船员考试相对容易通过,加之部分船员的任职意愿不高,在该行业内,船员短时间离职的现象也常有发生。(四)收入水平低、职业满足感不强内河船员的辛勤努力工作为我国内河航运高质量发展和社会经济进步做出了巨大贡献。但是,他们并没有得到与劳动付出成正比的经济收入、社会地位和公众认可度,其本身从职业中获得的幸福度不高、满足感不强。造成该现象的主要原因是受激烈的航运市场竞争影响,内河船员工资待遇相对较低,与海员工资相比甚至有2~3倍的收入差距,导致公众对内河船员认可度不高,船员社会地位也无法得到提升,从而影响船员自身对职业的认知,把船员作为终身职业的人数量越来越少,船员主动学习想要提高的意愿也不断降低。船员帮pro,赞19二、提升内河船员队伍素质的有效对策(一)培训机构层面培训机构要强化对内河船员实际操作能力的培训,积极同航运企业联合办学,建设船员实训基地,组织开展面向社会的船员主题活动,提高公众对船员的认可度。同时,为提高内河船员素质,培养专业能力和实操能力更强的内河船员,培训机构要积极同航运企业联合办学,培养满足内河航运需求的内河航运人才。(二)海事部门层面海事部门要加强对船舶公司的船员职业再培训监管,统一全国内河船员考试标准,完善内河船员法规体系顶层设计,在服务过程中要做到执法有温度,充分体现人文关怀。要真正实现船员考试公平公正、廉洁高效,海事部门必须制定并实施严格的考试制度和监管制度,最大程度保证船员选拔的公平性和高效性。海事部门应当适当提高内河船员任职门槛,调整内河船舶最低配员标准,进一步加强完善内河船员法规体系顶层设计。同时,海事部门应当转变执法理念,坚决杜绝过度执法、任性执法,要在温度中彰显海事执法力度。船员帮pro,赞27(三)船舶公司层面船舶公司要积极开展内河船员从业再培训活动,提高船员薪资水平,主动关心船员心理健康与职业发展。船舶公司应当强化企业主体责任,积极主动开展船员从业再培训活动,重视船员在船业务培训,对船员培训进行考核,考核结果与福利待遇直接挂钩。内河船员薪资水平低,是船员流动性大的主要原因,为吸引更多年轻、高素质船员,船舶公司应当淘汰老旧船舶,增加航运效益,提高船员薪资水平。内河船员职业特殊,船员心理健康更易出现问题,船舶公司可通过优化船员工作环境、设立专门的心理咨询部门或聘请专家为船员定期提供心理咨询与辅导服务,主动关心船员心理健康和职业发展,有效减少船员负面情绪。(四)船员个人层面内河船员个人要树立全职业过程链学习意识,加强法律法规学习。内河航运设备、技术发展日新月异,为保证内河航运工作安全、高效,要在工作岗位中保持时刻学习、终身学习的态度,在新的技能学习中要有突破和创新精神,这样才能适应并服务于高速发展的内河航运产业。受船员自身文化程度的影响,不能及时了解行业中新颁布的法律法规,导致船员在实船操作中出现不符合要求或违法的行为频频发生,为减少此类现象,船员应当主动加强内河航运法规学习,提高个人遵纪守法意识。
船员帮 2023-11-16
大副酒后殴打轮机长,罚款又赔偿
近日,长江航运公安局南通分局启东派出所民警接一名船员报警:“派出所吗,我在船上被打了”。接警后,民警迅速赶往现场,并在东方寰宇集装箱码头外侧200米水域位置找到了正往码头靠泊的“汉升XX”集装箱船。 登船后,民警发现驾驶舱内传出一股刺鼻的酒精味,经现场询问检查,酒味来自該船的船舶驾驶人员吴某,面对处警民警的询问,浑身酒气的吴某语无伦次,不知所云,疑似酒后驾驶船舶。船员帮,赞41为证实吴某是否醉酒驾驶机動船舶以及了解报警人张某反映的情况,民警遂将二人与相关证人带至派出所做进一步调查。通过抽血進行检测,發现吴某血液里的酒精含量为101.mg/100ml,已超过规定标准,属于在船在岗期间醉酒驾驶船舶。船员帮,赞39在证据面前,吴某坦言,当天中午12时左右,他到旁边朋友的船上吃饭,期间喝了几杯白酒和几瓶啤酒,休息了半小时后,以为冇有大碍,就駕驶这艘船准备靠到码头装货,谁知与轮机长发生口角而动手打了张某,这才有张某报警这一幕。船员帮,赞30“酒后除了不能开车、骑车,还不能开船?”尽管吴某很快承认了中午饮酒的事实,但他不明白自己为什么涉嫌“酒驾”。很快,办案民警拿出了處罚依据——《江苏省水域治安管理条例》第三十三条第六项、第四十一条之规定:“駕驶机动船舶追逐竞驶、醉酒驾驶机动船舶或者实施危害水域公共安全的其他危险驾驶船舶行为的,由公安机关责令停止违法行为,处一千元以上五千元以下罚款。”对于酒后打人一事,经調解,吴某賠偿了张某的医p药费精神損失费等共计1000元。酒后驾驶和酒后打人,吴某面对接近3000元的成本后悔不已,悔不当初。 
船员帮 2022-11-18
舷窗掠影 | “老三,欢迎你回家!” 、海员生活
近日,宇中海轮V47航次抵靠宁波北仑港卸货。了解到船舶动态后,引航员张键放弃了休息的机会,主动申请执行本次引航任务。要问为什么,那是因为他曾在宇中海轮担任过三副。得知此次任务,他十分想回“娘家”看看。宁波引航站批准了他的申请,并选派高级引航员郑浩亮与助理引航员金路皓,陪同“老三”一同踏上回家之路。自踏上宇中海轮的甲板,高级引航员郑浩亮和助理引航员金路皓就对船舶靓丽的甲板、清晰的标志标识赞不绝口。当得知宇中海轮已连续十四年被散运公司评定为一级船舶,并荣获39项各级荣誉称号时,更是震惊不已。再次踏上曾经挥洒过汗水的这一片浮动的国土,张键情绪高涨,与之相识的兄弟们也亲切地喊着,“老三,欢迎你回家!”深情拥抱后,船员兄弟趁着船舶等待VTS指令的空隙,带着他们一起参观了船舶生活区、党建活动室、海上书屋等地,回忆起曾经共同成长进步的岁月。参观期间,张键对曾经培养过他的中远海运船舶表达了感谢。在向兄弟们简要介绍了宁波引航站的历史之后,他在《宁波引航史》的扉页留下了美好祝福,赠送给船舶。天下无不散之筵席。安全高效完成引航任务后,张键与兄弟们在舷梯口依依惜别。落日的余晖带走了回家的喜悦,但带不走曾经奋斗的青春记忆和永存的友谊。
船员帮 2024-03-26
周末人物 | 从海员“浪花计划”走出来的武警老兵——水手长 李德银!
今年8月7日,连云港华洋整套派员载重64000吨散货船国强8轮靠泊钦州港,全船21名船员集中休假,至此他们已经在船连续工作了13个月。在接班船员队列中,水手长李德银挺拔魁梧的身姿特别抢眼,加上多年海上航行刻下的满脸风霜,给人一种沉稳踏实的感觉,这已经是李德银在连云港华洋服务的第四个合同了。做海员之前李德银曾经在武警部队服役五年,获得过师大比武第一名。这次和李德银一起上船的机工曾鹏、机舱实习生周小武同样有过部队服役的光荣履历。上世纪六十年代,我国组建自己的国有远洋运输船队,船员来源大部分是海军舰艇转业军人,他们强健的身体素质、娴熟的操船技艺,对党、对国家、对事业忠诚,纪律严明、爱岗敬业,不怕苦、不怕累、不晕船,在特定的历史时期成为我国外贸运输战线的主力军。随着我国经济发展的突飞猛进,尤其是改革开放后,进出口贸易大幅度增长,对远洋船舶的需求和海员的需求也同步大幅增加,加上转业军人安置渠道的多元化,海员的来源逐步过渡到以学校毕业生为主,但是老一代军人海员的优良作风还是让很多航运人感念不忘。船员帮,赞53连云港华洋从开展劳务派遣以来就非常重视退伍军人在船员队伍中的带头引领作用,劳务同事都认识到正能量对于船员队伍的稳定和船舶安全的重要性。在为数不多的普通船员岗位中每条船几乎都有一两名退伍军人船员,尤其在水手长、机工长、厨师这三个关键的普通船员岗位,退伍军人占比更高。他们服从性、执行力、纪律性对于船舶的维护保养和船舶安全起到了至关重要的作用。2020年8月,国家退伍军人事务部联合交通运输部海事局等部门推出退伍军人转业安置做海员的“浪花计划”行动。连云港华洋配合江苏省船员服务协会、连云港退伍军人事务局、连云港海事局、连云港港务局轮驳公司、连云港大港中等学校以及江苏省内多家船员劳务派遣机构等单位率先在连云港地区落实这一惠兵行动,从招生宣传、联系开班、学员在校培训、落实就业等连云港华洋都全程参与。2020年12月连云港地区首期“浪花计划”培训班在连云港大港中等专业学校如期开班,连云港华洋的高效工作受到了连云港市退伍军人事务局王永士局长等领导的高度赞赏。2021年4月第一批学员三十多人顺利毕业并通过水手、机工业务考核,在首批学员就业签约仪式上,连云港华洋签下16名学员,成为签约最多的船员用工单位。从为国当兵到为国运输,国家这两个字让更多的退伍老兵选择了海员这个职业。水手刘艳秋曾经在陆军某部服役过两年,退伍后先后在阿尔及利亚、日本等国打工,一年有十几万的收入,但是最终让他选择了海员这个职业的还是国家这两个字。“除了参军,在我可以选择的职业中没有哪个职业能和国家这两个字联系的更加紧密,在惊涛骇浪中穿行为国家运输物资,这种使命感、这种荣誉感和为国当兵是一脉相承的”。刘艳秋对自己的选择无怨无悔,充满了职业的自豪感。同样曾经服役于陆军部队的周强选择了到港口拖轮上工作。公司在人才市场做宣传推广的时候认识了周强的父亲。周强的父亲开了一家婚庆公司,儿子退伍后一直没有一份稳定的工作,在了解到浪花计划后希望儿子能参加培训做一名船员,安置到港口拖轮上工作,空闲时间能帮助到家里的生意。当时第一期浪花计划已经开班了,为了及时帮助周强实现海员梦想,公司及时联系潍坊海事学院,安排周强培训,同时和退伍军人事务局对接他的培训费用报销事宜,积极与连云港港务局轮驳公司联系最终将周强安置到了拖轮上工作。船员帮,赞34据不完全统计,自浪花计划行动开展以来,连云港华洋已先后安置三十几名退伍军人从事海员职业,他们中有远洋水手、机工,有内贸水手、机工,也有服务于海巡艇、拖轮等公务船船员,有的已经在计划参加三副三管轮的培训。他们在各自岗位上的表现赢得了船东的信任,已经成为了连云港华洋劳务板块中的一道靓丽的风景。曾经穿的衣服橄榄绿,青春献军营;现在穿的橙色工作服,为国挥洒汗水。从水手干到水手长,没有伯乐我永远都不会是千里马!连云港华洋是我最崇敬的公司!感谢连云港华洋公司的悉心栽培,感谢一起拼搏,一起努力的同事!——武警退伍老兵、水手长李德银
船员帮 2022-12-29
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